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新創公司常常因為曝光資源少,導致在求職者間沒有足夠的知名度,進而使得每次職缺開出去以後,收到的數量都非常有限。這次...
「新人訓練」對於很多新創公司都是陌生的名詞,但當公司成長到一定規模,團隊越來越龐大時,實行新人訓練就勢在必行。可是...
亞洲領先設計商品購物網站 Pinkoi 成立 8 年以來,在今年的 5/22 舉辦了第一場 Open House ...
近年「 OKR 」一詞火紅,有許多網路或新創公司都在試行 OKR 績效制度,希望這個「由下往上訂定績效的作法」能取...
過去三年多以來,Yourator 團隊發現台灣很多人不太會寫履歷之外,常會畫錯重點把心力花在『格式』上,而輕忽履歷...
知名設計電商平台 Pinkoi 於 5/22 舉辦史上第一場 Open House 活動,作為邁入第八年的新創公司...
扁平化組織是現今企業,尤其是新創企業一直努力的方向,但是其實「扁平化組織」這件事是有一定的達成門檻的,要做好並不容...
Pinkoi HR Head Michelle 日前前往日本出差,近距離與 Pinkoi (即文中所稱「 P 社」...
到底該如何打造前端技術團隊?在打造技術團隊後,又該做哪些事情讓這個團隊得以順利運行,幫助公司與團隊成員本身共同成長...
區塊鏈是近兩年在台灣最熱議的科技技術,不過「區塊鏈」三個字大家都會講,卻不是人人都懂其中奧妙,而對於區塊鏈相關的應...