➤工作內容：
1.參與企業級客戶（金融、政府等）客製化專案開發，包含需求理解、開發、測試與上線
2.依據 SA 規格書進行 Java 程式開發，整合公司既有產品模組
3.撰寫系統設計與開發文件，配合 CMMI 流程交付產出
4.維護與優化現有系統，進行錯誤修正與效能調校
5.必要時支援簡易前端調整與與外部客戶技術溝通
➤必要條件：
1.熟悉 Java 程式開發與前端語言如 JS、CSS
2.熟悉 RESTful API 設計與實作
3.熟悉 RDB 資料庫操作與 SQL 優化（MySQL/MariaDB、MS-SQL 任一）
4.具備基本的 Git 操作與 CI/CD 概念
5.熟悉軟體開發流程，曾參與文件撰寫與系統上線
工作經歷: 3年以上
學歷要求: 大學、碩士
科系要求: 不拘
語文條件: 不拘
擅長工具: Java
工作技能: 軟體工程系統開發、軟體程式設計
其他條件:
➤加分條件：
1.具備政府、金融、保險專案經驗
2.有 CMMI 開發流程實務經驗
3.熟悉弱點掃描工具（如 Fortify）
4.具備與客戶小微型需求訪談、系統整合經驗者佳
★【獎金津貼類】★
◎依個人年度績效評核發放年終獎金
◎婚喪喜慶相關津貼
◎依職務性質發放相關獎金（業務獎金、專案獎金...等）
◎員工旅遊補助金
◎節慶獎金
◎筆電購置補助金
★【多元活動類】★
◎部門聚餐
◎每年舉辦親子共遊家庭日
◎春酒晚會及精彩摸彩活動
◎每月員工月會，附贈美味下午茶
◎優秀員工獎勵（禮品、國內旅遊大賞...等）
◎辦公室節慶小活動（萬聖節、聖誕節...等）
◎特殊功績與符合公司精神文化之部門提名風雲人物：每月之星、資深員工
★【教育訓練與完整人才發展體系】★
◎新人職前訓練與保母制（共通核心2~3天；專業職能2~3個月）
◎核心職能通識講座
◎各職能專業課程，強化關鍵職能的成長與學習（公司派訓則享有訓練津貼）
◎內部講師培訓課程
◎中高階管理技能訓練、儲備幹部培訓營，強化管理職能與技巧
◎年度晉升作業與主管評選活動
◎多元職務輪調
◎數位學習平台多元課程線上訓練
★【請休假制度與其他】★
◎週休二日
◎彈性上班時間：08:30~09:30彈性上班(2026年開始試行)
◎特休假、補休假、事、病、婚、喪、產、陪產、補休、生理假等依勞基法規定請假
◎勞保、健保及退休金依勞動相關法規提撥
◎優於法令假別：新人到職即享有三天特休、生日假、志工假、有薪防災假
◎參加訓練課程公假
◎職工福利委員會（節慶購物金、婚喪喜慶補助、社團活動）
＊限正職員工享有以上福利＊
