Social Media Manager

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工作內容

在這個數位溝通日新月異的時代,我們正在尋找一位 社群媒體經理 ,不僅能講述引人入勝的故事,還能在網路上引發話題。您將成為我們品牌的核心說書人,熟練掌握各大社群媒體平台,並有效推廣我們的內容。如果您擅長將日常瞬間轉化為引人注目的故事、對創新社群策略充滿熱情、並希望在充滿活力與創意的環境中展現您的技能,我們誠摯邀請您加入我們的團隊!

職責:

  1. 制定並執行社群媒體推廣策略,以提升品牌形象與用戶參與度。
  2. 管理並創建高品質且具影響力的內容,覆蓋各大社群媒體平台。
  3. 監測社群媒體趨勢,分析數據,並調整策略以達到最佳效果。
  4. 設計並執行線上活動、促銷及贈品活動,以提升品牌知名度。
  5. 管理廣告預算,策劃並執行 Facebook 和 Instagram 廣告活動。
  6. 持續創新,嘗試新的社群媒體工具和方法。

條件要求

  • 具備穩固的社群媒體管理經驗,對趨勢有敏銳洞察力。
  • 出色的創意思維與內容創作能力。
  • 熟悉 Facebook、Instagram 等社群平台的廣告策略與數據分析。
  • 流利的英文溝通能力。
  • 優秀的組織能力,並能與不同團隊及受眾建立良好關係。

加分條件

  • 成功的社群媒體推廣案例或專案經驗。
  • 熟悉 Photoshop 等多媒體製作與編輯工具。
  • 擁有行銷或相關領域的學位或證書。

員工福利

法定項目

週休二日、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、婚假

其他福利

在 RaidSonic,我們提供全面性的員工福利計劃,彰顯我們對員工價值的重視,包含:提供具市場競爭力的薪酬和績效相關獎勵,讓員工能與企業的成長共享收益;積極鼓勵定期的專業培訓和課程費用補助,搭配豐富的線上教育資源,幫助員工提升專業技能;實施靈活的育嬰假政策與工作排程,以利員工在職場與家庭間取得良好正向的雙邊經營;給予彈性工作時間和多樣化的帶薪假期選擇,幫助員工實現工作與生活的完美均衡。

加入 RaidSonic,您將成為我們創新團隊的重要一員,一同參與我們的技術革新和個人成長之旅。

At RaidSonic, we understand that our employees' value is as significant as our technology. We offer a comprehensive benefits plan, including competitive salary and performance bonuses, regular training opportunities and course reimbursements, maternity leave policies, and flexible work arrangements to balance family life. We encourage flexible work schedules and provide ample paid leave to ensure a healthy work-life balance.

Here, you are not merely joining a globally leading technology company; you are becoming a part of a team that values innovation, nurtures growth, and prioritizes the well-being of every employee. We offer extensive career advancement opportunities and personalized learning resources, assisting you in honing your expertise on the professional path. At RaidSonic, we hold the conviction that every employee's contribution is invaluable, envisioning a collaborative effort to shape a brighter future.

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)