AlfredCamera 阿福管家

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AlfredCamera 重視研究、實證、看數據做決策,根據用戶真實反饋優化產品。如果聽起來像你的工作模式,歡迎來聊聊!

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公司介紹

阿福管家是北美最受歡迎的居家安全監控軟體,全球已累積超越 7000 萬用戶下載,並分別於 2016 年與 2019 年獲得 Google Play 年度最創新 App 與年度最佳生活幫手 App 的殊榮。

上架至今, AlfredCamera 已經在 Android/iOS 雙平台上獲得超過 80 萬筆、平均 4.8 顆星的高評價。短短數年內 AlfredCamera 已經達到正向現金流,在已實證的商業模式下穩健發展,並持續投入 AI 研發。

2022年阿福管家跨入硬體領域,推出專屬硬體 AlfredCam 於美國開賣,硬體預購吸引逾 2.5 萬人次湧入 APP 內搶購, 8 分鐘不到便搶購一空。

我們期許透過與硬體與既有軟體服務整合,強化既有的商業模式。透過智慧手機及 APP 的普及,於全球快速累積龐大用戶基數,再依據顧客不同階段的需求提供專用硬體,升級居家安全體驗。

在新創圈每年流行一個新的 buzzword 時, AlfredCamera 從使用者出發,專注在「推出解決大眾生活問題的普及化 AI 應用」,我們相信科技應該讓人們生活得更好。在這個理念之下,我們推出  AlfredCamera 幫助使用者將舊手機變成唾手可得的監控攝影機。 AlfredCamera 看起來樸實,卻需要堅實的技術實力讓 AI 偵測流暢運行於各種機型;我們沒有酷炫的硬體,卻是真正讓使用者隨手取得的好體驗。

 

為了達成更大的目標,我們需要這樣的人才:

▍以使用者需求為中心

產品從使用者需求出發,公司有 ⅓ 的職位與使用者直接相關,從 Research、Content、User Feedback、User Data 四大方面積極用主動、被動的方式取得質化、量化的使用者資料。在公司內的產品規劃會議中,我們一定會問的問題是「用戶在想什麼?遇到了什麼問題?」,並且透過研究描繪主要用戶輪廓,以此協助大家進行決策和規劃。

 

▍有追求實證的熱情

我們好奇而且眼見為憑!我們鼓勵成員對專案提出問題假設、再進行規劃、驗證、迭代。我們盡量讓「我覺得」只出現在建立假設的階段,並尋找數據證明或規畫實驗來決定下一步。在這樣的精神下,公司的數據資料公開透明,每個人都能享有數據平台權限,或是請專業的數據團隊協助分析出洞見。

 

▍具備成長心態

在新創公司最刺激也最困難的就是任務的多樣性和跨領域協作,我們希望團隊成員在面對挑戰時不輕言放棄、從失敗中學習、從成功案例中得到啟發、培養自己的知識並在工作中不斷成長。對我們來說專案沒有失敗,只有成功或學習。我們相信的是有成長心態的團隊終將成功,並且成功會屬於團隊內每一個成員。

公司理念

AlfredCamera 的願景是實現 Simple security at your fingertips. 我們相信 AI 應該好取得  (Accessible) 、零距離  (Friendly) ,並能實質解決大眾問題  (Problem-Solving) 。2018 年加州大火,我們的美國用戶寫信來道謝,在大家撤離家園驚慌失措時, AlfredCamera 讓他們在災難中能遠端看到家裡情況,獲得一絲安全感。2020年新型冠狀病毒 (COVID-19) 的爆發,阿福管家幫助美國醫護人員減輕巡房負擔,而收到破百封感謝信, 更讓Taiwan Can Help 再添一筆。這樣的故事每天都在我們使用者身邊發生,實際幫助到使用者的成就感是 AlfredCamera 進步的動力!

 

為了組建更好的團隊完成更遠大的目標,我們的工作模式是:

▍有效率的工作方式

我們講究有效率的工作方式,使用適合的工具、適當的專案管理流程、明確的優先級來協助大家將每天的 8 小時發揮最大效益。

 

▍透明的溝通和決策

我們認為精實的小團隊強項在於快速產生好點子進行驗證優化,因此辦公室環境公開透明,大家隨時能和不同職能的同事交流意見、了解各種專案內容,並提出自己的想法。

 

▍分享和成長

我們相信好點子來自於跨領域的討論激發,因此數據、專案過程、成果我們都不吝公開分享,讓團隊的努力能達到 1+1 > 2 的成效,一起變得更優秀!

 

我們做的事情絕對不容易,如果你有曾經出現過這些想法:

「每天做高端的科技產品但從來不知道使用者的感受!」

「真正厲害的產品應該能服務全球的使用者!」

「想把細節做好但常常被公司的大決策給阻擋!」

 

如果你也認同我們相信的心態,如果你也想給自己一個機會、一個挑戰、一個真正將科技帶入群眾生活的解決方案,立刻聯繫我們吧!

 

歡迎透過阿福管家專屬招聘網站投遞,您的履歷會優先被審閱並一定會收到回覆(請勿重複投遞):https://alfred.teamdoor.io/

公司福利

▍公司制度

  • 具競爭力的薪資水準、年終獎金與綜合績效獎金
  • 混合式辦公 - 遠端工作與實體上班兼具,彈性上下班時間,標準工時不加班!保持好體力好心情才走得長遠
  • 根據職等職級制度,協助夥伴規劃職涯發展方向,設定目標並定期績效考評,針對工作成果、行為展現、學習成長雙向溝通
  • 開發流程採用敏捷開發模式,以實驗驗證假設,以數據輔助決策
  • 工作首年即享有優於勞基法規定的 10 天特休假以及 5 天全薪醫療假(可用於就醫或健檢),並逐年增加
  • 提供員工免費團體保險,我們不止關心你的健康,還提供了最好的後盾

 

▍工作環境

  • 捷運台北101/世貿站步行 3 分鐘 (約 300 公尺),上班交通最方便
  • 辦公室位於台北市信義區的商業金融大樓,皆為國際知名企業進駐
  • 挑高3米6的人性化工作環境,採光良好大片窗景加上戶外陽台,前看陽明後望象山
  • 開放式吧台與獨立工作區,適合夥伴放鬆交流或享受一個人的寧靜

 

▍辦公設備

  • 工欲善其事,必先利其器。每位夥伴皆配備有新款 MacBook Pro 或 iMac
  • 標配寬大辦公桌與人體工學椅,工作、休息都舒適自在
  • 辦公室備有 3M 醫療級飲水系統及 Blueair 680i 空氣清淨機(換氣效率 CADR 達 1087 立方公尺/每小時),並採用德國微生物技術全屋除甲醛,呵護每位夥伴的健康

 

▍免費飲食

  • 疫情期間每日提供免費營養午餐
  • 零食櫃與冰箱永遠有吃不完的零食與飲料
  • Nespresso 膠囊咖啡與奶泡機

 

▍娛樂活動

  • 舉辦 Afternoon Party ,可以享用美味下午茶、沉浸在微醺的 Happy Hour 裡,Switch 對戰、趣味桌遊、Netflix 影劇馬拉松等活動任君挑選 

 

部分福利僅全職人員適用

媒體報導 ( 23 )
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