台灣市場旅宿開發，首要開發地點為台南、南部旅宿，於居住地【遠端工作】，為【底薪+獎金制】。
此職務隸屬於AsiaYo - TW BD，身為市場開發業務，工作責任是台灣市場旅宿開發，與旅宿建立良好關係，目的是為了讓更多旅宿加入我們。
同時與組內成員密切交流及合作，以數據管理方式進行精準的招募以達成目標。
【工作內容】
1. 熟悉線上平台(OTA)市場趨勢，有效的執行旅宿開發。首要開發地點為台南、南部旅宿。
2. 確保合作夥伴的產品在網站上得到持續優化，以最大限度地提高訂單轉換率。
3. 蒐集/分析市場資訊。
【工作地點】
遠端工作，報到初期會安排到職訓練，4-5天至台北辦公室上班。
每季視團隊所需安排進辦公室1天。
歡迎居住於台南，熟悉在地旅宿，有業務開發經驗的夥伴！
【關於AsiaYo】
公司成立於 2013 年，我們的願景是："To encourage and inspire people to enjoy the best experience during their journey"。從住宿開始，到旅行途中，甚至旅程結束，我們致力於提供旅人美好的旅行體驗，為每一段旅行創造美好的回憶。
自2016 年進軍日本，上線三個月後日本營收即超過台灣，爾後陸續擴建市場至韓國、泰國、新加坡、馬來西亞，我們希望連結旅客與旅宿，期許自己能成為亞洲以顧客中心為導向的差異化旅遊訂房平台。
【公司文化】
- Voice：在這裡每個人都可以充分表達自己的聲音，不管是對產品的想像與建議，或是任何事務或流程上你覺得可以改進的地方。我們希望你/妳獨立思考，不被需求綑綁，可以提出更好的建議方案來執行。
- Transparency：公司的任何商業決策都希望做到公開透明，希望讓團隊成員都能理解每項需求背後的原因。每月會有一次 all hands meeting 讓大家聚在一起分享。
【怎麼樣的你/妳適合來】
- 具備駕照及交通工具者佳。
- 個性主動積極、能獨立作業、願向高薪挑戰者。
- 具備良好溝通協調能力、邏輯能力強、表達能力佳與談判技巧。
- 積極熱情的團隊合作精神，具有高度的服務意識。
- 充滿活力，能夠承受壓力，靈活適應和應對不斷變化的新創產業及市場環境。
【加分條件】
- 具相關產業經驗。
- 具備汽車者佳。
- 電商平台運營、OTA、旅遊數據分析工作經驗。
【面試流程】
採視訊面試
- 1st interview : 用人單位面談 / (部門主管 or HR面談)
- 2rd interview : (部門主管 or HR面談)
採線上面談
到職訓練、每季需安排進台北辦公室
對於員工，有別於上班機器人、下班植物人的一般傳統企業，我們這家與眾不同的新創公司為有活力的你準備的是：
• 開放式的辦公空間、和樂的大環境
• 彈性上下班時間 (只要所屬專案如期進行)
• 依專案或職務內容可安排部份遠端工作(每週三天)或全遠端工作
• 到職首年即享特休 10 天，第二年 11 天，每年累加... (首年依在職比例給予)
• 員工專屬訂房優惠
• 不定期 Workshop 邀請資深 Coder, PM, UX/UI Designer 交流增廣見聞
• 每月舉辦寵物陪伴日與 Happy Hour(免費供應下午茶)
• 放空專屬休憩區、與隨時能打開來玩的 PS4！
• 三節禮金、生日禮金、結婚禮金、生育禮金
• 員工團體意外及醫療保險
AsiaYo目前邁向亞洲並且快速成長，加入我們你會有最好的成長環境和舞台！
