前端工程師

貝殼放大股份有限公司成立於 2014 年 10 月，是臺灣第一間也是最大的群眾集資顧問公司。至今協助超過 300 個團隊實踐夢想，累積集資金額超過 21 億元。提供的服務包含：初期的專案評估、市場調查、策略設定；製作期的影片拍攝、文案創意、商業設計；行銷面的廣告投放、社群經營、公關操作、客戶服務等，為集資提案者解決過程中的各種問題和需求。貝殼放大輔導的專案集資成功率達 9 成以上，平均單案集資金額超過 400 萬元，其中超過 30 件是破千萬案件。

在 2020 年，《#TaiwanCanHelp｜集資刊登紐約時報全版廣告：台灣人寫給世界的一封信》、《魔法阿媽 23 週年電影數位修復集資計畫》、《十二夜 2》動保教育推廣計劃、《Cubiio 2 世界最薄金屬雕刻機｜雷射切割機》、《大象杯 2 代》、《SwitchBot 智慧開關機器人》等深具社會意義或新奇有趣的產品集資計劃，皆有貝殼放大的參與。

2017 年參與台北世大運品牌網路行銷亦有出色表現，售票比例創下夏季世大運有史以來最高紀錄。之後陸續提供多家跨國上市櫃企業＆公部門品牌顧問或整合行銷服務，合作夥伴包含：美國運通、星展銀行、桂冠、樂天、台灣小米、霹靂布袋戲、台灣櫻花、聲林之王、衛福部、台北市觀傳局⋯⋯。

一個專案的成功，需要各方專業人士的協力合作才有辦法達成。工程產品部門在幕後作為強力的後盾，不僅架設初使用體驗良好的專案網站，更能解決金流問題、達成客製化的行銷需求，也協助提升資訊傳達的效率、提供互動體驗解決方案⋯⋯等，透過技術專業協助專案與客戶達成目標，便是我們的使命！


▋ 你負責什麼工作內容？

貝殼放大的專案，不是有趣、就是有錢、要不就是對社會有意義！
這份產品部前端工程師職缺的主要工作為：集資與行銷活動網站的開發與製作。

• 配合 Marketing Team 、Designers 開發活動網站，或是製作豐富視覺效果的創意互動小遊戲。
• 當活動來臨時，整個專案都是任由你炫技的舞台。
• 以專業的工程技術角度，支援貝殼其他部門的同仁們。
• 其他合於職稱或雙方議定之工作項目。

▋ 過往經典案例

• TaiwanCanHelp
• 逃出立法院
• ARRC
• 也歡迎你透過以下連結看我們其他更多的作品：https://gist.github.com/chinghanho/31b73c1f635a1d5d24fb935cc6ae5cfb#%E9%81%8E%E5%BE%80%E7%B6%93%E5%85%B8%E6%A1%88%E4%BE%8B

篇幅有限不一一列舉。

▋ 為什麼你會喜歡這份工作？

• 我們的組織扁平且透明，只要你對任何專案感到有興趣，可以用有效率的途徑取得跨團隊溝通的聲音、以及提供意見。
• 我們樂於傾聽聲音，在許多會議上我們接受批評以及匿名挑戰。
• 我們有優渥的公司福利，請參考其他福利制度介紹的章節，包含漂亮的辦公室、超大的座位、個人學習補助、遠端制度、國內外員工旅遊、飲料零食、定期團隊聚餐、各式各樣活動與學習機會等。
• 你的專業知識將讓你成為團隊中的重要角色，激勵團隊的其他成員。

▋ 如果你擁有以下條件，你將在這個職位上做出最大的貢獻

• 我們希望您至少具備 2 年以上前端相關的工作經驗。
• 有過獨立網站專案開發與架設的經驗。
• 重視使用者體驗的改善與優化。
• 使用 canvas / WebGL 製作過高度複雜視覺互動的效果。
• 熟悉 Git 操作並已養成使用習慣。
• 熟悉 OOP 觀念，能夠自由運用 Design Pattern 設計低耦合、高内聚的軟體架構。
• 注重溝通的重要、清晰的解說能力，能夠針對不同聽眾對象提供「老嫗能解」的答案跟解釋。
• 除重視使用者體驗以外，也需具備視覺排版的美感！
• 團隊開發中，改善更好的開發流程；做過對整體團隊成長有助益的事情。

▋加分條件

• 如果您是熟悉 WebGL、Shader 等高效能 render 技術的魔法師，絕對優先邀請您來聊聊。
• 熟悉 Rails MVC 架構，能夠獨立處理 View 的功能開發與維護。
• 知道怎麼寫測試，熟悉任一測試框架，例如 Jest / Mocha / Chai 等（貝殼主要用 Jest）。
• 有 A/B testing 的實戰經驗，懂得如何挖掘使用者使用產品的行為。
• 我們站在巨人肩膀上使用框架快速開發，也希望您能夠跳脫框架思考架構設計，而不是只會使用框架（貝殼主要用 Vue）。
• 除重視使用者體驗以外，如您也具備視覺排版的美感那就太好了！
• 注重與其他工程師協作開發的流程與自動化。

▋需求人格特質

• 工作年資外，我們更在乎您的積極主動與學習熱忱。
• 熱愛程式設計，高度重視開發品質，喜歡學習與分享新技術。
• 能用精準的詞句撰寫、描述、說明想表達的事情。
• 具實驗精神、不怕犯錯、量化思考，懂得從過程中思考如何改善進步。
• 開放的心，知道討論與溝通在專案執行過程中的重要性。
• 最後很重要的一點：願意對有困難的夥伴伸出您的援手。

▋ 這些描述聽起來很像你？

那麼你就是我們正在尋找的人！

• 請立即準備你最棒的履歷，並重點描述你與此職缺最有相關的經歷，或是準備你最有成就的經驗與我們分享；
• 請你附上能公開開啟的作品，例如 GitHub、連結等等，讓我們可以在事前一起體驗你的作品
• 100 字內，想加入貝殼放大的理由。
• 100 字內，你喜歡哪些我們的作品？為什麼？
• 100 字內，如果是你來做這些作品，你能帶來什麼貢獻？
• 加分：說說你有什麼偉大理想（不限工作，可能是環遊世界，可能是成為遊戲王）

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▋ 面試流程

• 書面審核：當你投遞履歷的當下即開始。
• 作業審核：一旦你的履歷通過，我們有需要時先請你完成一份小作業。
• 線上面聊：作業審核通過後，邀請你來到貝殼放大的辦公室，面對面讓雙方瞭解彼此；這個步驟主要是針對實際工作技術能力與適合度的探索。
• 與執行長二面：第一次實地面聊通過後，我們將再邀請你再次來到貝殼放大的辦公室，安排你與我們的執行長面聊；這個步驟更多是對你人格特質、反應能力、思考方式與溝通能力等。

★ 每年度發放目標獎金。
★ 試用期後，從到職日開始計算年資，滿半年享有 6 天的有薪休假（法定特休與貝殼假），滿一年後 12 天，往後依年資每年度總假期天數增加 2 天，上限為 36 天，讓你工作之餘也可以休飽飽，放鬆身心靈。
★ 辦公室、遠端混合制度，讓您換個環境換種心情。試用期間以進辦公室為原則，試用期通過後以混合制度為主。
★ 每年全薪病假 12 天、半薪病假 21 天。
★ 每年提供學習／數位津貼 $12,000 元或是公務筆電一台。
★ 每年提供 $6,000 的工作相關進修補助，還有社團活動，讓您身心都頭好壯壯。
★ 每週零食飲料補充、每日咖啡無限暢飲（但也不要過量啦）、按摩師定期駐點服務。
★ 不定期內外部大師開講培訓課程，一起把專業放大～放大～再放大！
★ 每季部門聚餐補助，跟同事一起巡迴米其林台北指南。
★ 每年員工旅遊，可能綠島可能冰島。（海外我們去過釜山、香港、清邁、宿霧）
★ 滿 1 年享員工健檢，助你掌握身體大小事。
★ 政府規定的補班日，貝殼都是不扣假的休息日。
★ 均齡 30 的青春團隊，連 36 歲看起來也像 18 歲。