《天下雜誌群》集團Martech 資深專案PM

工作內容

身為數位創新部的產品經理,你將是驅動集團數位轉型的關鍵人物。你的想法、創造力和生產力將會是提供天下集團各BU《天下》、《康健》、《親子天下》等持續成長的動能。

主要目標:
協助集團運用數位工具提升營運效率、與集團事業體/BUs協作並驅動產品增長、強化集團數位職能與數據決策能力


主要職責:
1.發展數據產品,策畫POC(Proof of Concept 概念性驗證)/MVP (Minimum Viable Product,最低可行產品) ,提供集團所需之共享服務,發展相關實驗/解決方案/應用模式。
2.用成長思維與數據演算模型提升營運效率、與集團事業體/BUs協作並驅動增長、強化集團數位職能與數據決策能力。
3.參與《天下》、《康健》、《親子天下》營運例會,深入了解各事業體需求與產業Knowhow,進行跨部門合作需求訪談、提案、實驗設計規劃,並與UIUX、IT、資料科學家、數據工程師組成專案團隊敏捷開發。

條件要求

工作條件
1.溝通能力:具有獨立作業,簡報,溝通協調能力,能協調公司內、外部資源,與跨部門(須與行銷、數據工程、IT等)進行有效溝通
2.專案管理 : 有能力掌控專案的需求分析、制定產品規格、掌控進度,並協助測試功能、排除問題到執行後成效追蹤,不斷提升資料正確率
3.解決問題能力 : 使用者回報問題排除、匯整,且面對各式需求能有組織地思考並探索問題的核心,找出最佳解決方案
4. 2年以上軟體專案開發/ 系統維運/或網站或App功能開發優化經歷,熟悉提升網站使用者體驗介面優化等熟悉,並有相關實作經驗

遠端型態

部分遠端面試

視求職者需求進行安排,最後的面談會需要Onsite

部分遠端工作

視疫情配合公司政策調整工作型態(目前進公司,若疫情嚴重將分流或WFH)

加分條件

1. 熟悉媒體產業或行銷科技發展,有相關工作背景尤佳
2. 具數據導向的思維,理解GA、GTM、Google Data Studio應用邏輯
3. 對新的數位行銷趨勢與MarTech領域應用有強烈的學習與認知慾望,能運用在產品創新上

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

人才,是我們最重視的投資。
如果你樂於學習、喜歡挑戰,這裡將會是你最棒的舞台!
知性的、感性的,好玩的、健康的,你將擁有豐富的生活調色盤。

【天下人的幸福清單】

  • 豐富的進修資源:涵蓋線上與線下的學習機會,也有各種讀書會共學,外部訓練還有補助
  • 開拓的全球視野:不管是集團內國際論壇或出國受訓,都能讓你的專業站在世界浪頭上
  • 客製化的人才發展計畫:鼓勵工作輪調、領導跨部門專案,創造個人與組織雙贏
  • 優於勞動基準法的休假制度:每年享有5天給薪病假
  • 免費的專業心理諮商:讓你身心平衡,既能熱情工作也能快樂生活

【天下人的暖心確幸】

  • 好書大方讀:每年免費享有15本集團出版之好書,充實你的身心靈與書櫃空間
  • 年度好補助:每年安排1項大型補助專案(員工健檢or員工旅遊),關心你我身心健康
  • 知識樂分享:每月贈閱同仁家屬當期雜誌 1本,打造居家學習氛圍
  • 早鳥休息日:每月第一週週五提早1小時下班,樹立職家平衡典範
  • 工作需放鬆:每週視障按摩、社團活動與電影賞析等,動腦動心也動動身體
  • 學習不停歇:每期取得所屬單位的當期雜誌1本(紙本或數位),持續提升自我學習
  • 上下班互動:不定期部門聚餐、下午茶、小旅行等交流機會,專注投入也在乎生活
  • 餐飲享優惠:書香花園(複合餐飲)享8折優惠,早餐/精力湯享銅板價,養生健康好品質

※ 部分內容為通過適應期之正職同仁福利

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)