工作內容

Dcardは台湾最大の匿名コミュニティで、毎月の訪問数が重複なしで1,600万件あり、毎日何万人もがDcard上で投稿を読み書きして交流しています。一人一人が安心して自分のことを語れる場の創造に尽力しており、凡人が非凡なエピソードを共有できる新世代のコミュニティサービスを提供しています。

こうした価値を世界でもっと多くのユーザーに提供したいのです。ユーザー同士の交流や共有だけではなく、ブランドと若い人とのより効果的で面白みのある交流にも協力し、ブランドとユーザーの橋になりたい。そこで、日本市場でプロダクト人材とマーケティング人材を募集します。チャレンジを心から愛するこのチームに参加して、もっと多くの面白い計画を完成させましょう!
 

仕事内容

  • 戦略
    • 日本市場に対するマーケティング戦略の策定。
    • マーケティング、広告、デジタルメディアとトラディショナルメディアのプランニングに対する十分な知識を踏まえた効果的なメディア成長戦略の策定。
    • 戦略にマッチしたマーケティング予算計画の策定。
  • ユーザーインサイト
    • 市場に対する深層理解を通して、ユーザーの傾向と深層心理を読み解き、その結果をマーケティング施策に反映させる。
  • ステークホルダーマネジメント
    • 重要エージェンシーパートナーと内部ステークホルダー(広告代理店、プロダクトチーム、コミュニティチーム等)との連携。
    • 事業部本部長やCEO(最高経営責任者)とマーケティング戦略、実行、決定について積極的に協議する。
  • キャンペーン展開
    • キャンペーンの戦略と実行をリードし、親近感と感動を確実に与えられるようにすることで、ユーザー数の伸びを図れるようにする。
    • 戦略の確立から取り組み、ブレインストーミングや、エージェンシーマネジメント、クリエイト、メディアを通して、一歩ずつキャンペーンを展開し、最終的に判断や最適化を行い。結果を報告する。
  • チームマネジメント
    • マーケティングチームを激励して、チームの連携がうまくいくようにリードする。
    • キャンペーンとマーケティング施策について、マーケティングチーにマネジメント上の監督と指導を行う。

Dcard is the biggest anonymous community in Taiwan. With millions of active users and 1.5 billion page views per month, Dcard provides a free and secured environment for our users to share their thoughts, stories and life experience and make the world a better place through the exchange of ideas.

We are expanding our business in Japan, hence we're looking for a Senior Marketing Manager who is passionate, talented to join us in building the next big thing for the generation. As a Senior Marketing Manager at Dcard, you'll be the member of our Japan marketing team and drive our business forward, as you'll help create the marketing vision for our Dtto Japan.

What you'll do / Responsibilities

  • Strategy
    • Develop the marketing strategy for the Japan market.
    • Develop effective media strategy for growth based on a thorough knowledge of marketing, advertising, and media planning principles across digital and traditional media.
    • Develop marketing budget plan which aligns with strategy.
  • User insight
    • Interpret user trends/insights and turn these into relevant marketing initiatives based on a deep understanding of the market conditions.
  • Stakeholder management
    • Collaborate with key agency partners and internal stakeholders (e.g., advertising agency, product team, community team, etc.)
    • Actively communicate with BU head and CEO on marketing strategy, execution, and decision.
  • Campaign Execution
    • Lead the strategy and execution of campaigns, ensuring the audience feels local and touched, and delivers measurable user growth.
    • Drive campaign from establishing the strategy to brief brainstorming, agency management, creative and media execution and ultimately measurement, optimization, and reporting.
  • Team management
    • Leads and motivates a team of marketing teammates and drives smooth team operation.
    • Provide managerial oversight and mentorship to the marketing team across campaigns and marketing program.

條件要求

応募資格

  • デジタルメディア、ブランド、アプリケーション、ソーシャルメディア、スタートアップのマーケティング分野でのマーケティング経験:7年以上。
    • メディアプラン、パートナーシップマーケティング、エージェンシーマネジメントの経験必須。
    • 競争力のあるマーケティング戦略の策定を通じて、某ブランド∕プロダクト∕アプリケーションに実績や結果を出させる。
  • 最低2年以上のリーダーシップ経験があり、チームのモチベーションを高め、成長させられること。
  • メディア、マーケティング、ブランド広告のエキスパートネットワークのアプリケーション∕ソーシャルメディア産業に対して、熱い気持ちを持ち、豊富な知識を持っていること。
  • 目まぐるしく変化し、クリティカルシンキング(批判的思考)イノベーションを兼ね合わせてこそ成功できる環境の中で、高い効率を保ちながら仕事に取り組めること。
  • クリエイティブで強力な分析的頭脳を持ち、最重要な問題を判断し、自主的に問題の解決に取り組むと同時に、常に最適な作業のプロセスを探れること。
  • 高度なデータドリブン。市場、競合他社、ユーザーデータを洞察し、そこからユーザーの成長に対して適切な提案ができること。
  • 優れたコミュニケーションスキル。異なる部門やステークホルダーとうまく連携が図れること。
  • 語学力
    • 日本語:ネイティブレベル
    • 英語:一般会話レベル
  • 日本での居住歴
    • 在住5年以上(ネイティブスピーカー優先)

歓迎する経験

  • Dcard / Dtto ユーザー
  • 日本の大学卒業者
  • クリエイティブ制作事業や映像制作の経験者

勤務地

  • 東京(新型コロナ感染症拡大期間中はリモートワーク)

課題

  • 日本の SNS 産業に対する見解とこの市場での Dcard の戦い方に関する考えを提出してください。
  • 現状の Dtto マーケティング戦略と実行に関する見解を共有して、新たなマーケティング計画を提出してください。

 

Qualifications

  • At least 7 years of solid marketing experience in digital media, brand, app, social media, or start-up marketing.
    • Experience in media planning, partnership marketing, and agency management is essential.
    • Proven record or result in bringing a brand/product/app to success by formulating a competitive marketing strategy
  • At least 2 years of leadership experience inspires the team and motivates the team to grow.
  • Passionate in and with extensive knowledge of the app / social media industry with a strong network of media, marketing, and brand advertising experts.
  • Being able to work efficiently in a fast-paced and dynamic environment where critical thinking and innovation are important to achieve success.
  • With a creative, strong, and analytical mind which allows you to identify key issues, proactively tackle problems, and always look for opportunities to optimize our working process.
  • Highly data-driven and able to identify insights from market, competitor, and user data to build recommendations on user growth.
  • Excellent communication skills to work with different departments and stakeholders.
  • Language requirement
    • Native level Japanese
    • Conversational level English
  • Living experience requirement
    • Lived in Japan for at least 5 years (Native Japanese preferred)

Bonus Qualifications

  • Dcard / Dtto user
  • Graduated from Japan university
  • Experience in handling creative and video production

Location of Work

  • Tokyo (WFH during Covid)

Assignment

  • Share your insights on the Japan SNS industry and how Dcard should compete in this market.
  • Please share your observation of the current Dtto marketing strategy & executions and propose a marketing plan for improvement.

遠端型態

部分遠端面試

If you cannot visit the Taipei Office in a month for interview, please let us know and we can arrange an online interview.

部分遠端工作

Remote work until 2021/6/30 (Currently)

公司福利

. 工作配備 :24 吋螢幕,Sonos 音響,舒適明亮的工作環境。
. 點心吧:美式雙門大冰箱,無限量零食飲料,膠囊咖啡機,堅持午後紅茶等級的飲食標準。
. 學習基金 :講座、研討會與購書補助,時時刻刻和 Dcard 一起學習成長。
. 員工活動 :節慶派對、午餐日、水果日、尾牙、運動團課、員工旅遊,我們重視每個相聚的時光。
. 年假與勞健保:優於勞基法的年假、勞健保制度外還有豪華健康保險,體貼每一個重要的需求。
 
 
► 我們相信,你也會愛上 Dcard 的 5 個理由
 
1. 很酷的團隊
Dcard 的成員中,有 Github 上 破兩萬 stars 的大大,還有各種體重調節師、貓咪馴獸師與啦啦隊長!我們年輕但有熱情,希望打造一個好玩有趣,充滿實驗精神的工作環境。
 
2. 重視每個人的自我成長
Dcard 的每個角落,永遠有好玩新奇的事物正在發生。我們鼓勵每個人發起自己喜愛的專案,並且從中培養專長、持續學習。我們也提供技術社群活動,研討會門票與購書補助,讓學習的路上得到最大支援。
 
3. 打造激動人心的產品
在 Dcard,你的設計與開發,會被百萬人喜愛與使用。我們打造的不只是一款 app,而是影響未來世代交流,思考甚至累積知識的社群平台。
 
4. 分享與討論的文化
我們相信,一個偉大的專案與產品功能背後,需要各種意見和想法。透過團隊成員的討論與修正,互相激盪火花,你能了解設計師的堅持、行銷團隊的策略、程式前後端的搭配藝術,進而創造更多令人驚艷的 Dcard experience !
 
5. 透明平行的決策模式
我們將公司的大小資訊,透明的儲存在雲端平台。每位成員都能閱讀、給予註解,並且成為參與決策的一份子。

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)

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