(Intern) 業務開發實習生 / Inside Sales <2023暑假&秋學期>

最近更新於 2023-05-31

工作內容

  • 透過電話和電子郵件與潛在客戶互動,了解客戶當前的 IT 環境、痛點、對雲端技術和資安的需求
  • 與潛在客戶預約線上、線下拜訪
  • (次要)協助行銷企劃:包含參與主題規劃、內容製作、活動執行、結案整理等

從這份實習工作中,你將可以

  • 對 IT 產業有基礎的認識
  • 了解並親自參與跨國公司的運作
  • 與不同部門、職能的團隊協作
  • 認識 B2B 以及 SaaS 公司的商業模式
  • 參加台灣最大的資安活動並有機會執行自己的行銷企劃

條件要求

  • TOEIC 600以上,具備基本的英文讀寫能力
    • 習慣主動思考且兼顧邏輯與洞察,學習速度快
    • 口齒清晰流暢,具備良好的溝通能力,可清楚表達個人邏輯思路
    • 目標導向且具自發性,能夠兼顧效率與品質,高度掌握時程進度並主動溝通
    • 能透過電話進行清晰、簡潔和自信的溝通,不怕被拒絕
    • 熟悉 Google Workspace 協作
    • 能配合出勤時間,長期工作者優先

遠端型態

完全遠端面試

隨時進行書面審查,合格者聯絡線上面談

部分遠端工作

以進辦公室為主,上手後依工作內容及團隊需求可部分遠端

加分條件

  • 具備電話行銷或客服經驗,有自己編修講稿的能力
    • 擅長推廣東西給別人、擅長問話和傾聽
    • 對雲端科技或資訊安全有基本的概念和興趣
    • 擁有雲端證照或課程認證

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假、女性生理假、員工體檢

其他福利

  • 獎金:定期獎金(每年 2 次,2022 年共 5 個月)、三節獎金、目標達成獎金
  • 勞健保、優於勞基法的休假制度
  • 國曆新年假期(基本休假日期:12/29 - 1/2)
  • 補班日視同休假,無需額外扣除特休
  • 額外暑期休假 4 天
  • 彈性上班時間
  • 健康檢查補助
  • 員工進修補助
  • 定期到日本出差(2024 年預計到日本出差 4次)
  • 混合工作模式(員工平均一週有 2-3 個工作天進辦公室,其他時間可遠距上班)
  • 公司文化是「信任與追蹤」,只要可以追蹤工作進度及成果,員工可自行決定責任範圍內的計畫
  • 完善升遷制度
  • 不定期舉辦活動,如遊戲之夜等,以促進團隊向心力

薪資範圍

NT$ 185 - 220 (時薪)