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報到日：2026年7月1日(三)
計畫於2026年 7月 1日至 2027年 12月 31日期間，進行為期18個月的儲備幹部培訓 !
職缺(一) 金融數位科技MA_AI 與數位策略(共同招募並分發至子公司)
職務說明：培養您成為「AI 時代的產品經理與變革推動者」。 利用數位科技 解決業務痛點、並能與高階主管與業務單位溝通的跨界人才。
招募條件：
學歷：研究所（應屆或工作經驗 2 年內）。
經歷：參與商業競賽經驗或具備程式實作能力或數據分析專案經驗尤佳。
語言能力：TOEIC 800+ 或同等
專業能力：
1. 懂 Python/SQL，具備 AI 應用思維。
2. 熟悉 LLM（大型語言模型）應用場景、RAG（檢索增強生成）架構或 Prompt Engineering。
3. 有實際使用 AI 工具優化流程或進行自動化（RPA/Automation）的經驗。
4. 具有實際應用系統開發經驗，熟悉Java/C#、Javascript (具框架經驗尤佳)、Python等開發語言。
5. 能運用數據建模或統計分析工具，找出業務痛點（Pain Points）並提出量化的解決方案。
6. 具備快速打造 MVP（最小可行性產品）或是 Prototype 的動手能力，以驗證新技術在金融場景的可行性。
其他能力/特質： 良好的溝通能力、敏捷與創業家精神、抗壓與協作、誠信正直、對 Fintech 發展有高度熱忱。
職缺(二) 金融數位科技MA_金融資訊(共同招募並分發至子公司)
職務說明：培養具備金融資訊人才，推動公司數位轉型與應用發展。
1. 資訊策略規劃：協助制定公司資訊技術藍圖等。
2. 資訊治理發展：協助資訊服務流程再造，規劃作業流程自動化與實施。
3. 資訊專案推動：參與業務專案或任務執行，符合業務目標一致。
4. 系統基礎環境：了解資訊系統、網路架構，協助資訊管理與流程改造。
5. 技術研究與創新：追蹤新興技術趨勢，提出應用方案，並評估落地可行性。
招募條件：
1. 國內外研究所資訊管理、計算機科學、軟體工程、電子工程或相關領域畢業；
2. 具備基本的編程技能，熟悉至少一種程式語言(如Java、Python、C++等)；
3. 了解資料庫基礎知識(如SQL)，並具備基本網絡和系統管理知識；
4. 具備良好溝通能力及團隊合作精神；
5. 有強烈學習意願、自我提升能力、問題解決能力和邏輯思維
6. 具備責任心、創新精神、良好適應能力；
7. 具備英語讀寫和口語能力，能閱讀和理解技術文件
詳細計畫說明、職缺介紹與經驗分享請參閱凱基金控官網
工作經歷：不拘
學歷要求：碩士
科系要求：不拘
語文條件：英文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
其他條件：中英文表達能力佳、海內外研究所(應屆畢業或兩年以下工作經驗)
歡迎所有求職者，與應屆畢業生、肢體障礙(上肢)(輕度)、肢體障礙(下肢)(輕度)、聲音或語言機能障礙(輕度)的身心障礙人士
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