Fintech Space 運營輔導員

趣工作共同工作空間

工作內容

由金管會所推動的「金融科技創新園區 FinTechSpace」,是台灣第一座完整結合「數位沙盒」、「監理門診」等輔導育成制度的金融科技共創空間。近期內此園區即將由趣工作開始協助經營,因此我們正在號招新血,加入我們的空間經營團隊。

FinTechSpace匯聚了國內外眾多豐富資源,更號召台灣金融新創頂尖的進駐團隊,提供七大關鍵創業資源,來協助團隊加速前進,包括辦公空間補助、新創事業輔導、創業講座及諮詢、資源媒合、法規監理門診、數位沙盒、國際交換進駐等。輔導項目涵蓋人工智慧(AI)、財富管理、區塊鏈技術、身份認證技術、數位支付等眾多最新數位科技。

我們歡迎對金融、科技或新創有熱情的新血加入!與我們一同站在台灣金融轉型最前線,為進駐團隊提供優質辦公空間、政府育成資源、新創社群人脈,帶領團隊加速成長,共同推動台灣金融新創之發展!

|工作內容|
. 空間營運:園區空間之日常營運(包括櫃檯行政、環境維護、訪客及空間管理等)
. 團隊服務:掌握各進駐團隊狀況、解決團隊的辦公環境需求、促進跨團隊交流
. 計畫執行:協助執行加速器計畫輔導服務、媒合相關創業資源,紀錄並彙整報告
. 活動協助:協助執行加速器企劃之活動講座、包含園區內活動場地之佈置安排

條件要求

學經歷
1. 經驗:大專以上學歷、至少 3~5 年工作經驗(有服務業工作經驗佳)
2. 電腦:Office 文書處理能力、基本 3C 產品操作
3. 語言:英語基本口語溝通能力、流利者優先錄取(將有英語口語面試環節)
  
人格特質
. 興趣熱忱:對金融、科技、新創等領域具備熱忱,熟悉新創圈生態更佳
. 親切敏銳:具備人際關係敏感度、對人親切友善、能拿捏分寸與原則
. 做事模式:主動積極、負責細心、能分辨輕重緩急
. 開放的心:熱愛學習、不怕接觸新事物、新人群、open-minded
. 基本美感:維持空間舒適美觀,能編排文書資料

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

1. 符合勞基法規定的勞健保與薪資;正職年度休假一年十天,工作滿三個月即可依比例使用

2. 每月部門聚餐;平日免費咖啡茶水,不定時零食點心
3. 每月個人學習成長基金 NT$1,000,可參加不同場地的活動、時時充電、不斷成長
4. 每月免費員工額度,招待想來趣工作空間的親朋好友
5. 能接觸到豐富的新創人脈,掌握最新的商業資訊及新創圈發展動態
6. 超級幽默的團隊同事,面惡心善的老闆,臥虎藏龍的優秀會員,讓你每天都有愉快的工作氣氛

薪資範圍

NT$ 30,000 - 50,000 (月薪)