【日本東京】 產品經理 ｜ 提供工作簽證 ｜ IT 新創公司 ｜ 不要求日文能力，有日本工作經驗或會日文佳

在日本東京擴張中的 IT 新創公司，誠徵有實務經驗的夥伴加入團隊！
✔ 可協助辦理日本工作簽證
✔ 新創公司組織扁平、彈性高、發揮空間大，以實力說話
✔ 中文為主的工作環境，對日文無硬性要求（會日文加分）


【 工作內容 】
• 工具類、影音內容類、AI 類產品應用的版本與功能規劃，並與專案經理合作推動執行專案；
• 已上線產品的數據分析並推動產品優化，對留存率、停留時長等指標負責；
• 研究競品、行業及市場，挖掘新的機會點。

• 能快速理解使用者及市場需求，具備敏銳的洞察力與想像力，同時能腳踏實地落實產品；
• 溝通能力強，能與不同團隊成員協作推動新產品與新版本的上線；
• 具備數據敏感度與分析能力，能依據產品營運數據提出優化建議並落地，推動用戶成長；
• 資料搜集、文書處理、報告能力，並能依格式撰寫研究報告、產品文件、需求文件、原型圖等。
 

• 具備音樂、影視、社交媒體、網路產業等行業經驗者佳。

【 公司福利 】 

• 簽證支持：公司協助辦理海外人才的日本工作簽證，目前已成功為超過十位團隊成員辦理簽證。 

• 彈性工時與多元假期：公司提供彈性上下班時間，標準工作 8 小時。提供多於日本法定假日的假期，如今年安排年末年始 9 天、農曆新年 5 天、夏季休假 8 天假期等（含假日），具體天數依業務需求調整。 

• 交通費報銷：公司提供通勤補助。 

• 良好工作環境：辦公室位於東京半藏門站的整棟自有商辦大樓，提供團隊成員完善的辦公設備（如MacBook、顯示器、升降桌、人體工學椅等）。茶水間備有免費且不限量的咖啡、零食、飲料、麵包等。 

• 績效獎金與成長機會：公司依個人年度績效發放年終獎金，鼓勵在工作上持續突破。 

【 工作環境 】 

• 重視工作與生活平衡：我們鼓勵高效工作，避免不必要的加班；平時無需加班，而如因業務需要加班，將依日本法規支付加班費。 

• 扁平化團隊：公司架構扁平精簡，每位成員都是專案的核心成員，需與跨部門團隊合作，帶領執行專案與落地。 

• 跨文化交流：團隊成員背景多元，常需跨國協作。公司內部主要使用中文溝通，並尊重不同文化與背景的觀點。 

• 性別與女性友好：公司女性員工比例超過  60％ ，致力於打造尊重和支持女性的工作氛圍。團隊成員相處融洽，工作氛圍輕鬆而專業。 

我們相信在這樣的環境中，你可以安心投入工作並與公司共同成長。若你也希望與我們一起挑戰未來，歡迎加入我們，攜手開拓更大的市場，打造更好的產品與服務。