UI/UX 暑期實習生

實習期間：

2021 年 7/1-8/31 為期 2 個月，每週需至少配合 4 天

實習內容：

【我們想尋找的你】

Kono 是一間非常重視產品設計的公司，你會面對龐大的壓力，也會獲得巨大的成就感；你會感受提案被打槍的挫折感，也會累積難能可貴的業界實戰經驗。

我們不會將你視為實習生，也不會把你當做工讀生，而是會將你視為能夠和產品團隊一起幹大事的夥伴！因此，我們在尋找的你，必須有三大特質：

⓵ 獨立思考

可以靠自己研究、搜尋、分析並發掘許多優質的解決方案，並在受到質疑時願意適當地捍衛自己的設計

⓶ 善於溝通

能透過理性溝通，表達你的設計理念及思路脈絡，並成功說服受眾採納自己的提案

⓷ 熱愛產品

不滿足於現狀，永遠想著如何可以比現在更好，因為產品永遠沒有完美的一天，只有比昨天更好的今天！

【在 Kono 你將會...】

1. Learn by Project

在正職設計師及 PM 的引導下，你會完整地走一遍產品設計流程。

從蒐集資料、競品/產品分析，到設計 User Journey、Wireframe、Prototype 等，你將會一手主導一個獨立的專案，為自己的作品集累積專案經歷。

• 不當應聲蟲，自己的專案自己主導

• 透過每週結報獲得 Product Team 即時回饋及大方向的調整建議

• 執行專案並完成 Design review，是無可取代的寶貴經驗

2. Engage in Product Goals

針對公司正在執行的大型專案，你會從旁協助正職設計師進行腦力激盪、設計、出稿。同時，也會有機會參與使用者研究工作，或是幫忙用 prototype 做內部測試與設計 QA。

• 有正職從旁指導，不需要擔心自己一個人會不會手忙腳亂

• 參與更複雜的專案過程，實地了解業界團隊的工作流程

• 接觸範圍更廣，能夠探索更多自己沒有機會執行的項目

【如何申請 Kono 的實習計畫】

⓵ 確認工作內容及條件需求符合自身狀況

⓶ 繳交作品集 & A4 單頁個人履歷一份

⓷ 經審查符合實習資格後，我們會給你一份小作業，請你在時限內完成

⓸ 小作業繳交後，一切都順利的話，你會收到面試邀請

⓹ 如果面試相談甚歡，就有機會錄取成為 Kono 2021 年暑期 UI/UX 實習生囉～

【為什麼你一定要選擇 Kono】

首先 Kono 的實習生一定給薪（笑）！

Kono 有約 60 萬名會員，超過 150 萬次 App 下載，還有一個會對你很好的正職 UI/UX 產品設計師。

這個正職設計師因為學生時期有過很差的實習經驗，所以立志未來帶實習生一定會全力以赴（溫馨）。

所以，如果你希望：

⓵ 和一個優質的產品團隊一起打造厲害的產品

⓶ 做一份真的有意義、有實際產出的實習工作

⓷ 開學後可以跟同學炫耀：「你看，這我做的啦～」

那就看看自己是否符合我們的徵才條件吧！ 👇👇👇

條件需求：

⓵ 在學學生或應屆畢業生

⓶ 7/1-8/31 能配合每週至少 4 個工作天

⓷ 熟悉至少一種 UI/UX 設計軟體

⓸ 熟悉產品設計流程，有至少 1 個完整專案從 0 到 1 發想到執行的經驗

⓹ 了解 iOS/Android 的設計規範

⓺ 對設計有熱忱，有敏銳的審美觀，細心、積極、負責任

⓻ 有耐心，不排斥有時候需要做重複性高的工作

⓼ 喜歡嘗試新的挑戰，跳脫框架思考，用創意解決問題

⓽ 能夠有條理地表達設計理念，接受不同意見的交流，並樂意與人溝通

⓾ 熟悉 macOS 作業系統

會加分（但非必要）：

⓵ 能夠熟練運用 Adobe Xd 及 Zeplin

⓶ 有執行使用者研究或市場調查的經驗

⓷ 有強大的繪圖能力

⓸ 良好的英/日文能力

應徵需提供：

⓵ 能展現美感的個人作品集
個人網站、PDF、issuu、behance、dribbble 均可
＊所有作品必須為自己原創執行的作品
＊如果有多人共同執行的專案，請在作品集上標註參與人員以及自己負責的工作範圍
 

⓶ 單頁個人履歷 一份
- A4 大小（210x297mm）300 dpi
- 單面，直式 / 橫式不拘，不得超過一頁
- 以 pdf 格式繳交

『勞工』的基本權利一定有！

我們還有：

端午、中秋、勞動節禮金
婚喪喜慶禮金
月慶生會及壽星生日禮金
迎新聚餐
部門季聚餐
關心員工的身心，提供健檢
職災、意外、住院團保
鼓勵學習成長，補助國內外研討會、進修課程
無隔間的辦公環境，隨時與夥伴們暢通無阻的溝通
不怕你胖只怕你餓，提供豐富的零食、飲料
Demo lunch、尾牙摸彩

『ＫＯＮＯ』專屬
配備蘋果筆電與24吋螢幕
支持員工依照專長與興趣，進行職務調整
人才推薦獎金
Kono 電子雜誌吃到飽

『KONO 』的假
彈性工作時間
任職滿一個月即享有1天特休假(即1年享有12天假)， 逐年遞增1天，最多加至30天
給薪病假6天
享有3個月產假(優於勞基法２個月）
給薪產檢假５天
給薪陪產假5天
勞基法規定的假都會有