工作內容：
1. 前端平台機制、UI/UX的持續改善
實際運用擁有的UX及專案開發知識，負責平台系統規劃(包含web與app)，與一流的開發團隊及設計師密切合作，採用敏捷開發模式，設計一流的網站操作介面及使用流程，於最短的時間內給消費者更好的使用者經驗。
2. 成長駭客(growth hack)
在這個競爭激烈的產業中，每一個實作都會有數萬至百萬的user直接使用，並直接左右公司的營收與未來發展。發起創新的專案幫助平台流量成長，透過數據研究持續改善各項成效，持續強化user在各個服務接觸點的轉換率與使用者體驗。
3. 改善內部流程
你將直接參與一間頂尖電子商務公司各功能的運作，並直接和各部門一級主管溝通，優化內部後台工具及工作流程，增進團隊工作效率，讓團隊能夠發揮最佳生產力。
1. 網站平台UI設計概念，並對網路行銷及成長有基本了解
2. 對網路產業、產品開發非常熱情，能以使用者優先，並保持高度彈性
3. 優秀的產品開發、管理能力
4. 良好的學習能力，廣泛了解科技、心理、設計等領域，內化並運用於專案中
5. 對敏捷開發模式有基礎了解
6. 好的網頁UI概念與設計能力，須能規劃至user flow及layout
7. 思考邏輯清楚，有卓越的溝通、表達能力
8. 有網路公司相關經驗
加分能力：
1. 有直接供終端消費者使用的網路產品經驗，電子商務尤佳
2. 有手機APP、手機網頁設計相關經驗
3. 熟Google Analytics或其他網站數據分析工具、Axure、Sketch或其他mockup軟體、SQL語法
4. 有使用者經驗訪談、分析經驗(質化、量化)
▍ 我們的團隊
創業家兄弟集結了一群熱愛網路且充滿熱情、創意與積極成長的熱血夥伴，夥伴都來自不同背景，但在開放、透明的企業文化之下，共同激發出無限的想像。
無論你過去是否有電子商務或網路相關經驗，都能在這裡找到你的舞台，「#多元、#熱血、#活力、#創新」就是創業家兄弟團隊的 hashtag，如果你也和我們一樣對網路充滿熱情、有快速學習的能力，並能適應團隊快速的步調，歡迎你加入我們的團隊，共創美好生活
特點 1. 充滿活力的團隊，充滿熱情、創意與速度、積極成長拒絕停滯的團隊
特點 2. 自由開放的工作環境及工作氛圍，公司沒有老闆辦公室，也沒有主管桌
特點 3. 組織扁平化，主管與員工之間溝通管道暢通，只要有好想法都能被採用
▍我們的福利
1. 到職馬上享有年假，到職第一年內最多可享 10 天年假 ，第二年最多可享 12 天年假，之後逐年增加，你可利用年假，獲得工作與生活的完美平衡
2. 依照勞基法令給予員工應有的假期及符合法令規定的天數，例如：產檢假、陪產假、生理假、生育假、喪假、婚假......
3. 每位員工都有生日禮金、端午節節日禮金、中秋節節日禮金、年終獎金
4. 依個人狀況提供結婚津貼、生育津貼、喪葬津貼
5. 提供員工專屬超低價零食飲料販賣機，讓你工作之餘補充精神糧食
6. 定期開放員工網購折扣，讓員工以超優惠價格購買公司網站商品
7. 豐富的福委活動：國內外員工旅遊、部門聚餐、按摩紓壓、電影包場、烤肉、漆彈等活動
8. 不定期舉辦節慶同樂會、尾牙活動，增進員工情誼及凝聚力
▍在創業家學習與成長
1. 不定期舉辦企業內訓：邀請知名講師舉辦講座
2. Keep Learning 鼓勵員工自主學習，書籍購買、參與進修課程等皆可申請補助，每年有固定預算
3. 每年提撥福利金作為教育訓練經費，鼓勵夥伴自我學習
