工作內容

1. 負責旅遊產品開發
2. 旅遊產品規劃與上架
3. 旅遊產品追蹤成效與優化
4. 各式通路管理
5. 研究市場趨勢動向

此職務需充滿動力、積極的工作態度,溝通與團隊合作能力強,是我們培育未來主管的人選。 

條件要求

- 英文能力精通
- 團隊合作能力強
- 優秀的整合能力

遠端型態

部分遠端面試

第一次為線上面談、第二次實體面談

加分條件

1. 擁有旅遊相關學歷或工作經驗尤佳,能夠深入了解旅遊產品的本質,進行整合並提出創新想法。
2. 同時具備市場調查及分析的能力,能夠主動蒐集並分析行業數據,挖掘市場需求,為產品開發與升級提供有力支持。
3. 具備項目管理經驗者優先,能夠有效組織團隊,推動產品開發進程,保證交付質量和時間。
4. 對新技術有強烈的好奇心和追求精益求精的態度,善於自我學習和提高,能夠不斷地提高自身專業素質,為公司帶來更多價值。

員工福利

▸ 勞保/勞退/健保
▸ 特休/年假
▸ 生理假/產假/婚假/喪假
▸ 彈性上下班時間
▸ 三節禮金/禮品
▸ 年終獎金(依公司營運狀況發放)
▸ 定期健康檢查
▸ 聚餐尾牙/零食茶點供應

薪資範圍

NT$ 35,000 - 45,000 (月薪)

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