【Who We Are】
PressPlay 為台灣第一家全方位影響力經濟集團
自2016年成立至今以「將影響力價值極大化」及「善用影響力創造各種新的商業可能」經營事業版圖，環繞人們的生活從360度各角度出發，打造各領域的影響力價值：
「娛樂」影響力價值，不僅有創作者經紀、廣告，還有社群團購、品牌聯名、知識傳遞等全面向發展。
「品牌」影響力價值，從食品出發跨足家庭及女性生活，與創作者共同打造更貼近新世代需求的產品品牌。
「知識」影響力價值，與創作者共同放大知識影響力，不僅僅是推出多元領域、多元學習形式的訂閱內容、影音課程或說書Podcast，更是一同建立創作者的知識影響力品牌。
秉持「活在變化，創造變化，成為變化」的精神，攜手創作者用影響力顛覆產業。
【What Will You Do】
我們正在尋找一位具體驗思維及歷練的資深 UX/UI 設計師 [或 UX/UI設計主管] 職位，
想為 PP 產品用戶創造世界一流的學習互動體驗。
你需要能按用戶旅程分析出使用問題，樂於訪談、觀察使用者操作反應，也能主持易用性測試，同時比任何人都在意呈現給使用者的設計品質，不放棄任何可以讓產品變得更好的設計機會。
此工作會密切與 Product Manager 、Data 和 Development Team 密切合作，依據專案去了解使用者的想法並定義需求內容，將洞見轉化成可實際執行的設計方案。
【Responsibilities】
1. 依據品牌精神與願景，定義產品視覺與互動調性，確保使用體驗符合品牌想傳達的個性氛圍。
2. 根據產品經理制定的商業目標與範疇，規劃符合使用場景的 user flow, wireframe 或高擬真 prototype。
3. 需與利害關係人溝通，如產品經理、工程師、數據等專案成員，確保設計方案能如期如質上線。
4. 需有主持用戶訪談或易用性測試任一經驗，主要需評量產品易用性，並挖掘使用痛點或其他潛在設計需求。
5. 設計美觀與易於使用的數位產品介面，裝置含 iOS、Android 與 Web。
6. 掌握最新 UX 趨勢、平台品牌、營銷需求與產品調性，制定相應 UX/UI Guideline 準則。
7. 領導設計團隊，安排團隊成員設計時程，組織與主持用戶訪談與易用性測試工作。
【We Want You】
▶︎有 5 年（含）以上 app/web 介面設計經驗，熟悉相關工具，如：Photoshop, Illustrator, Sketch, Zeplin, Figma 等。
▶︎團隊領導與跨部門協作：你不只將帶領產品團隊的設計師一起成長，也需要有良好的團隊合作精神，能和產品經理、需求發起者與實作端協作，並知道如何應用 UX 工具、方法與設計，來完成商業目標。
▶︎積極主動＆適應改變：線上學習產業競爭激烈，每天都會面臨不同挑戰，很多時候我們只看到結果，無法清楚界定原因或問題點。你必須在這樣模糊且快速變動的環境中工作，且主動提出各種可能的解法、不斷試錯，並隨時依照市場變化來調整方向。
▶︎熱愛你的使用者：會好奇使用者是如何使用你所設計出來的產品，能心思敏銳的觀察到使用不直覺的問題，並有滿腔熱向想改善到好，能組織線上/線下的用戶訪談與易用性測試。
其他你想到可以做、但沒有列在這邊的工作內容，都歡迎你主動發起！
【Bonus】
▶︎熱愛學習、關注學習產業的市場趨勢，甚至本身就是各種線上學習平台的使用者
▶︎有內容 / 學習產業（線上學習、內容訂閱、出版等）的工作經驗
▶︎有在新創團隊的工作經驗
▶︎熟悉資訊架構加分
如果你有豐富的作品經驗，請附上個人作品集（需要有 App 設計經驗），我們期待與你交流。
【PP 10大福利】
＊超彈性工時｜早上10:00-10:30彈性上班，完美避開上班塞車潮，扣除午休1小時，每日上班 7小時高效率運轉，時間自由自己掌握！
＊遠端工作模式｜自由位夥伴上班地點任你選！固定位夥伴每月5天上班地點任你挑！補班日也可以任君挑選工作地點！
＊辦公環境活潑自由｜這裡沒有制式OA辦公家具，有開放式工作區、電話亭、升降桌和隨處打卡牆，優秀的創作者、才華橫溢的夥伴們在你身邊穿梭，隨時激盪靈感火花！
＊吃飽飽幸福沒煩惱｜
懶得思考吃什麼？PP健康吧每週提供三天美味午餐，讓你不用費心思考吃什麼！
零食、飲料、泡麵無限供應，還有咖啡機免費喝！每個月驚喜下午茶不定時突襲，讓你補充滿滿元氣！
＊工作與生活平衡｜育兒津貼加持，支持每個職業父母！還有運動、音樂、放鬆、遊戲等社團活動，讓你找到志同道合的夥伴，工作生活都不無聊！
＊壽星你最大｜壽星除了享有50分鐘的淨化身心靈按摩，更有一天生日假，想怎麼享受就怎麼享受！
＊就是優於法｜
第一年即按比例享有7天特休，再加碼週年假，認真工作也要認真Play！
每年40小時不扣薪病假，生病就該乖乖休息！
婚假10天，好好享受甜蜜蜜新婚生活～
＊守護你的健康｜每年貼心健檢假及健檢福利，還有專業醫護臨場服務，讓你無後顧之憂！
＊成長不設限｜
定期360度考核，對應職等職級的發展規劃、1 on 1 聊聊你的工作方向
還有各種學習訓練課程，助你不斷提升自我！
平時的自我革命、當責實踐，將有蛻變的機會！
＊超 High 員工旅遊｜每年放肆玩！2017長灘島放空曬太陽，2018前進夢幻蘇美島，2019曼谷城市自由行！2020~2022疫情影響澎湖台東偽出國，2023釜山海港吃爽爽，2024清邁chill遊～
