【娛樂】知識事業部｜課程行銷企劃 Course Marketing Associate

【Who We Are】 

 PressPlay 為台灣第一家全方位影響力經濟集團 自2016年成立至今以「將影響力價值極大化」及「善用影響力創造各種新的商業可能」經營事業版圖，環繞人們的生活從360度各角度出發，打造各領域的影響力價值：  

「娛樂」影響力價值，不僅有創作者經紀、廣告，還有社群團購、品牌聯名、知識傳遞等全面向發展。  

「品牌」影響力價值，從食品出發跨足家庭及女性生活，與創作者共同打造更貼近新世代需求的產品品牌。 

「知識」影響力價值，與創作者共同放大知識影響力，不僅僅是推出多元領域、多元學習形式的訂閱內容、影音課程或說書Podcast，更是一同建立創作者的知識影響力品牌。 秉持「活在變化，創造變化，成為變化」的精神，攜手創作者用影響力顛覆產業。

▶︎ 影響力品牌事業群 PressPlay Next｜PPX
為台港最大新媒體創作者經紀公司，目前與超過40組台港優質創作者合作。以創作者360度全方位管理，致力於放大創作者價值，將創作者影響力善用於廣告內容行銷、社群團購、品牌聯名、知識傳遞、品牌孵化等多元發展面向。2022年開始，創作者品牌營運更將品牌擴展至家庭生活、女性生活等開發項目。2023年更跨足海外市場，致力於將創作者的影響力極大化，用影響力創造各種新的商業可能。

【What Will You Do】

負責線上課程募資專案在台灣市場的整體行銷推動，從講師開發、KOL 洽談、行銷策略，到數據追蹤、素材需求與專案管理，完整推動線上課程從 0→1 上線並達成營收目標。

【Responsibilities】

1. 規劃並執行線上課程的行銷活動：包含行銷節奏、素材需求、切角企劃與推廣專案管理。

2. 每日追蹤業績與行銷數據，依據流量、轉換、KOL 成效、頁面表現，做出即時判斷與優化行動，確保達成業績目標。

3. 與廣告投手協作：分配預算、設定受眾、確認切角、優化素材，理解廣告投放的邏輯與流程。

4. KOL素材與對外合作：負責 KOL 合作管理，依主題規劃貼題切角並控管推廣預算，同時追蹤成效與轉單結果以確保合作效益最大化。

5. 講師開發與課程企劃支援：具備知識市場敏銳度，與團隊共同完成講師開發與課程主題定位，並將內容轉譯為適合台灣市場的行銷訊息與合作需求。

6. 專案管理與跨部門協作：具備專案管理能力，能依開課目標規劃時程並掌握專案節點，與影像、設計、企劃、講師與投手等跨部門協作，確保素材、時程與品質皆如期完成。

7. 簡報與表達能力：能與專案夥伴共同完成課程開發、行銷企劃與募資方案簡報，並向講師、主管清晰說明規劃內容。

【We Want You】

▶ 2 年以上數位行銷、專案管理、或企劃相關經驗
▶ 熟悉數位行銷基礎（流量來源、廣告數據、漏斗概念）
▶ 能每日追蹤數據、做出判斷並立即執行優化行動
▶ 對知識產業、線上課程、內容產品有興趣，具市場敏銳度
▶ 邏輯清晰、擅長簡報與溝通，能將複雜資訊轉譯成市場語言
▶ 具備業務精神，願意不斷嘗試、驗證、優化行銷策略
▶ 跨部門協作能力強，能在壓力下保持穩定執行力

【Bonus】

▶ 有 廣告代理商 工作經驗尤佳
▶ 有 講師開發、課程企劃、募資頁面規劃 經驗
▶ 熟悉 KOL 合作、採訪、腳本製作、廣告素材內容發想
▶ 有 廣告投放或投手合作經驗，了解受眾設定與素材邏輯
▶ 曾參與 大型專案 PM、跨部門協作流程
▶ 能提出作品集（簡報、行銷案例、內容策劃）尤佳

【成為 PressPlayer 的十個理由】

1. 就是優於法的充電假期：

入職即享按比例 7 天特休，加碼 生日假、週年假，該放鬆時就放鬆，才有力氣繼續衝。
每年還有 40 小時不扣薪病假，身體喊卡就該乖乖休、不硬撐。
婚假 10 天，好好度過甜蜜新婚時光。

2. 彈性工時與混合工作模式：

10:00–10:30 上班，避開人潮不壅擠，精神飽滿剛剛好；18:00–18:30 下班，午休 1 小時由你排，實際工時 7 小時，效率提升，生活工作更平衡。
前端部門自由座位，依團隊需求彈性選擇工作地點並提供設備補助；後援部門固定位：每月 5 天彈性地點；補班日：全員自選地點。換個環境，激發你的無限潛力與靈感！

3. 工作生活平衡：

育兒津貼 - 支援全力衝刺的爸媽，每一位職場家長都不孤軍奮戰。
社團補助 - 運動社、熱音社、桌遊社……總有一款適合你，讓生活多一點熱情，工作更有續航力。

4. 活潑自由的辦公環境：

2024 全新裝修辦公室上線！沒有冰冷 OA 隔板，只有自由流動的創意。
開放式工作區、升降桌、電話亭、隨手一拍就能打卡的牆面，日常美感與功能兼具。
身邊是優秀的創作者、才華橫溢的夥伴，時不時就能來場腦力激盪。

5. 能量隨時隨地補給：

午餐不必每天靈魂拷問「要吃什麼」，PP 健康吧 每週三天上菜，美味又省腦。
零食、泡麵、飲料自己拿，咖啡無限暢飲，不夠的話還有突如其來的下午茶小確幸；還有專業按摩師進駐，壓力 OUT、精神 IN!

6. 健康排第一：

每年 免費健檢、臨場 護理師與醫師進駐，成為你最佳的健康後盾。

7. 支持性團隊文化：

相互支持、真誠互動的夥伴團隊：定期 Team Building 加上節慶派對、尾牙、員工旅遊，儀式感滿滿，感情也越玩越緊密。
說走就走的旅行不是夢：2020–2022 偽出國澎湖、台東、2023釜山海港吃爽爽、2024清邁chill遊，接下來去哪？你來投票！

8. 資訊透明建立信任感團隊：

定期 事業體大會 和 異地會議，公司策略和業務進展等重要訊息一次到位，以溝通建立充滿信任感的團隊。

9. 成長學習不間斷：

學習不是加分項，成長是我們的日常。
公司提供多樣課程與資源，從專業技能到軟實力，讓你和團隊一起升級打怪不間斷。

10. 看得見的未來和發展：

我們不只在意你做了什麼，更關心你想往哪裡走： 定期 360 度回饋、職等發展規劃、1 on 1 面談、晉升與調薪機制，不只描繪你的職涯地圖，也讓努力被看見！