工作內容

1. 負責保健類別相關行業的商家BD招商以及商家培育,通過了解消費者需求,建立商家及商品規劃,帶動行業用戶增長,完成GMV目標。

2. 結合行業方向策略,對商家進行分類或分層管理,並通過持續優化,建立商家成長體系,高效提升商家運營能力。

3. 針對商家特質,策劃全年行銷活動,持續深耕和商家的業務合作,包括日常活動以及促銷重點商品BD等。

4. 通過資料分析和了解使用者需求,且關注市場與競品的變化,制定整體營運策略。

5. 參與促銷活動及組織專案管理,跟進進度,達成目標。

條件要求

※具電商/新創/新媒體產業經驗者優先考慮安排

工作經驗:五年以上

學歷要求:大學畢業以上

其他條件:

1. 五年以上保健相關行業經驗,熟悉並了解行業上下游的運作,對行業趨勢有一定認知,能全方位的思考商家商品的分層和定位。

2. 有資料分析及創新能力,對商業模式有一定的敏銳度。

3. 具備較好的專案管理能力和執行力,善於整合資源,並有組織協調能力。

4. 具備專業的商業談判經驗,溝通能力和業務開拓能力。

5. 有抗壓性及上進心,並具備良好的學習能力、團隊精神,目標導向思維。

遠端型態

完全遠端面試

此職缺面試流程採線上面談,無實體會談

公司福利

【正職人員享有以下福利】

基本配備不能少:

*彈性上下班時間

*薪酬待遇優於業界水平,並視公司營運和績效給予優渥獎金

*正職人員配發筆記型電腦

*活潑舒適的辦公室環境

*溫馨哺乳室

 

Fun假充充電:

*優於勞基法之特休假

*優於勞基法之不扣薪病假8天(照當年在職比例)

*生日假1天

*每到職滿一年再給予周年假1天

 

保護員工健康最重要!

*員工年度高級健康檢查,並給予健檢假

*公司團保保障

 

克雷達high起來:

*吃到飽的零食+咖啡吧(高級膠囊咖啡機),還有新鮮水果盤補充營養!

*聖誕Party和創意尾牙

*數不完的電商專屬活動(雙十一,三八女神節,六一八購物節...等等電商大促檔期都有內部驚喜小活動唷!)

*揪甘心節慶活動&小禮物(端午節、中秋節等)

*不定期發放能量飲體恤員工

 

~各式創意福利及活動將陸續新增,歡迎優秀人才一起加入我們~

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)

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