[TapPay] 資深UIUX設計師 (Senior UI/UX designer) #220103

TapPay

工作內容

#關於產品
1. TapPay 是一個商店的平台,我們致力於成為商店的最佳夥伴
2. 圍繞著商店進化,TapPay 由多個不同的服務所構建:獨家無跳轉支付、多元支付整合、信用卡風險、3DS 2.0、信用卡代碼(TSP)、商店行銷工具 等服務

#關於團隊
1. 我們提倡敏捷文化,由多個Scrum Team 協作替平台打造更優質的服務
2. 團隊擁抱創新,你可以跟團隊一起將想法在黑板上勾勒出輪廓、透過程式碼變成現實的完整過程
3. 團隊的文化是透明的,在任何時間點你都可以去看別人在做什麼,並且瀏覽所有的程式碼與知識庫
4. 我們擁抱不同的聲音,密切的溝通使我們的想法堅不可摧

條件要求

我們的要求:
我們開發交易相關的服務,面對的是從馬路上的便利商店買茶葉蛋到網路上的電商買高階筆電。
我們正在尋找有參與過敏捷開發經驗的 UI /UX 設計師,此職務將參與產品開發流程並與團隊內各領域成員合作,以交付具視覺美感與符合使⽤者需求的產品

#具備以下的特質:
1. 對色彩、GUI、互動設計有獨到的敏銳度
2. 對 B2B 的產品設計具有熱忱
3.有責任心、喜歡團隊合作、認同市場導向、不只提出問題時也提出解決方法

#職務內容:
1. 參與產品開發流程,從聆聽需求、設計產品到遞交符合市場需求的產品,期間
可使用 wireframe、flowchart、Story Board…等傳達產品想法、流程和功能並說明設計理念,或向產品關係人確認產品方向並產出產品原型 Prototype 等,以利團隊溝通和產品測試。
2. 產出產品相關推廣文宣
3. 其他主管臨時交付任務
4.保持彈性,思維靈活,勇於創新、持續自主學習的能力

遠端型態

完全遠端面試

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

◆ 獎金/禮品類

  • 年終獎金 (Year-end bonus)
  • 生日禮金 (Birthday gift)
  • 三節禮金/禮品 (Holiday bonus)
  • 業績獎金/績效獎金 (Performance reward, Proposal reward)

◆ 制度/補助類

  • 定期員工健康檢查 (Regular health examination)
  • 明亮的辦公環境與休息區 (Friendly office environment and relaxed rest area)
  • 每人配有 MacBook 一台 (Equipped with a MacBook)
  • 每人外接螢幕一台 (Equipped with a desktop monitor)

◆ 請/休假制度

  • 試用期過後即享七天福利假 (7 days annual leave after probation) - 工作與休閒平衡很重要
  • 彈性上下班 (Flexible work hours) - 彈性自律美式管理

◆ 休閒類

  • 咖啡飲料無限提供 (Coffee bar)
  • 點心零食櫃 (Snacks and beverages)
  • 每週一下午茶時光 (Weekly Afternoon Tea time) - 每週一杯帶走Blue Monday
  • 每季公司聚餐 (Quarterly company party and employee birthday celebration)
  • 國內外員工旅遊 (Annual outing)

薪資範圍

NT$ 50,000 - 70,000 (月薪)