工作內容

發掘人才特質,找到中佑人

中佑一直秉持「適才適所」原則網羅人才,我們深信「人才」是中佑最大的資產。

招募專員,將串起公司和人才之間的雙向溝通管道,幫助縮短彼此的距離,

並運用您的傾聽、探詢能力,找到符合組織需求的「中佑人」,實現公司經營與人才發展的雙贏!

 

🔺 詳細的工作內容:

1.招募面試工作,包含:履歷篩選、電訪邀約與面試。

2.建立人才資料庫、蒐集與分析招募相關數據。

3.招募管道開發及執行。

4.配合公司發展執行招募策略與計劃。

條件要求

🔷特質

1.高抗壓性、思路清晰。

2.責任感重、細心。

3.溝通協調、親和力。

 

🔷加分條件

1.具人資專責招募一年以上相關工作經驗者佳。

2.具資訊軟體業招募經驗者佳 。

3.具獵頭顧問經驗者佳。

遠端型態

部分遠端面試

第一階段-人資視訊面試 (讓你更認識中佑、聽聽我們的公司福利)

公司福利

🚘 求職交通補助金

 外縣市 ( 中 / 彰 / 投除外 )求職者,於錄取到職時,依常居地距離,將發放一次性補助金 600-1200 元。

✔️ 薪資與福利

 |具競爭力的薪資結構及年終獎金
 |歡慶節日禮金 ( 中秋、端午、年終獎金 )
 |重要時刻的津貼補助,結婚、喪葬、生育、住院、生日
 |激勵成長獎金
 |獨享優惠的福委會特約商店
 |鼓勵推薦人才的介紹獎金

📌 休假與保險

 |符合勞基法的休假制度
 |讓身心休憩的年度特休假
 | 法定保障的勞工保險、全民健保、勞退金提撥
 | 重視同仁的健康檢查補助

🌹 樂活與環境

 |美食吃不完的跨單位聚餐
 | 明星雲集、獎項豐富的尾牙
 | 新春團拜的開工春酒
 | 中秋同樂晚會,烤肉 / 賞月 / 啤酒、飲料無限暢飲
 | 不定期海內、外旅遊
 | 紓壓及促進交流的球類競賽、家庭日、公益野餐、電影包場、藝文表演
 |  高級商辦大樓,提供舒適明亮的工作環境 

📚 學習與發展

 | 友善的新人歸屬及培訓課程,新人營、新人專業訓練
 | 多元的訓練需求配套,各式主題讀書會、OJT
 | 目標導向的外訓補助,專業技術、證照考取、國內外遊戲開發技術研討會

薪資範圍

NT$ 30,000 - 50,000 (月薪)