產地開發實習生(出差至產地)

騰勢(TSA)

工作內容

【公司介紹】
-果物配是台灣成長速度最快的「水果箱配送」新創公司。
我們透過向產地小農直接買進水果,經過嚴格篩選及分裝,每週宅配給顧客。
-公司年紀兩歲,同事平均年紀26~27歲,是一間成長很快步調也很快的新創公司。
-公司靠近捷運永安市場站,下班之後可以順便逛樂華夜市。

【在這可以學到什麼】
1.與行銷部共同策劃,實際到產地拜訪農民,用對雙方最適合的方式洽談合作(需到中南部出差)。
2.電話開發水果品項,並與農友維繫關係。
3.農民資料維護與更新(EX:面積、檢驗資料是否合格等等),提出個人見解影響公司決策。
4.體驗新創電商崛起的刺激過程!
5.參與公司策略討論,期許自己成為「通才」,而不只是「專才」。
6.學習自給自足自製綜合水果汁。

條件要求

【徵才條件-軟的個人特質】
1.樂觀、積極、獨立自主,具有解決問題、尋找答案的能力。
2.超強的學習慾望,一日不學習,便覺面目可憎。
3.有把果物配當成「就職前實驗室」的心態,實踐並測試學校跟書本裡學到的各種理論跟工具。
4.你必須發自內心同意果物配的價值觀!

【徵才條件-硬的個人經歷】
1.對產品業務開發有濃厚學習興趣。
2.熱愛土地,把走訪產地當作跟喝開水一樣,輕鬆自然。
3.擅長Photoshop、Illustrator、Premiere、After Effects尤佳。

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假、女性生理假

其他福利

【看得見的福利】
★ 薪情:起薪高於同職類,公司鼓勵學習與自我成長,每年依據績效評估調薪
★ 獎金:享保障年薪14個月 & 績效獎金 & 分紅獎金
★ 休假:依法休假請好請滿
★ 福利:通過試用期後,每月5000元額度購買公司產品,照顧自己、家人、朋友、毛孩的健康
★ 設備:公司提供優質筆電,工作不卡頓
★ 成長:每月安排內部讀書會及外部講師內訓(曾邀請Whoscall創辦人、鮮乳坊創辦人、Popdaily創辦人、Not Only HR創辦人...等業界大咖名人分享內訓)
★ 學習:電商成長速度快,年度外訓額度歡迎你提申請
★ 年度旅遊補助,每年最高 $30,000
★ 充電:618、雙11達標,可享受米其林餐廳or飯店,付出者收穫有結果就有獎勵!
★ 健康:員工每兩年一次全身健康檢查,每次$12000
★ 零食:每月補充零食櫃
★ 聚餐:每月慶生會、季度部門聚餐;年度尾牙聚餐、抽大獎是必須的
★ TSA High Tea Day騰勢高光午茶日: 每個月的16號,用一場下午茶來慶祝TSA創辦日!
★ TSA M-Day 騰勢按摩日:每月固定安排兩日視障按摩,活絡筋骨的同時也要回饋社會!
★心理諮商補助:每年定額補助心理諮商,一同守護夥伴的身心靈

【看不見的福利】
★ 氣氛和諧的電商團隊,團隊年輕!
★ 互相幫忙的團隊合作氛圍!
★ 同事很優秀,你會跟一群非常棒的團隊一起完成夢想!
★ 公司持續成長,每位夥伴都有自己的舞台發揮!
★ 優質的辦公室環境才能創造美好的工作體驗:https://youtu.be/GJUXkmH8GFM
★ Linkedin:https://www.linkedin.com/company/tsa-group-tw/

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)