門市人員(新竹專櫃)

台灣純淨保養品牌
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Job Description

Hi ,謝謝你對綠藤門市職缺的興趣。
 
我們對於這個職位有著不同的想像,期待一段不一樣的夥伴關係,除了明確透明的團隊獎金體系、完善休假制度與各式福利,我們注重的是團體合作、與你一起努力讓顧客因為綠藤產品而擁有更好生活;同時,從紮實的教育訓練一起認識髮膚生理與每支產品存在的意義,而不是單純介紹產品特色與話術。
 
期待與你相遇,一起打造更好的你與綠藤!
 
*此職缺適用『綠藤租屋補助專案』,歡迎其他縣市人選。
 
 
|工作核心內容|
店務營運
1. 協助商品陳列佈置、庫存管理
2. 維持環境整潔
3. 正確收銀結帳並確實記錄

Requirement

|專屬在職充電計畫|
1. 完整新人 100 小時培訓課程,包含顧客溝通、產品、銷售、服務等工作心法與專業知識
2. 專屬教練制度,每個月與主管一對一交流,提供工作回饋與經驗分享
3. 每月例行月會,與來自不同區域門市的夥伴共同學習、成長
4. 針對門市工作制度與團隊議題舉辦共識會,維持透明且開放的互動
 
|優於業界平均的薪資結構|
1. 採團體業績制度
2. 每月擁有基本底薪(32,000 元起),以及固定分潤的月績效獎金、激勵獎金、目標獎金,平均每月薪資可達 40,000 元以上
3. 三節禮金 / 保障年終獎金
 
|工作地點、排班規定|
1. 新竹市東區、新竹縣竹北市(會以一個地點為主,可能會有短期跨店支援的需求)
2. 每週安排的工作時數會依照門市/專櫃型態而有所不同,原則上有早班與晚班的輪替
 
想了解更多關於綠藤門市人員:https://www.greenvines.com.tw/pages/retail-recruiting

Remote type

Hybrid Interview

Preferred Qualifications

|如果你剛好也滿足以下條件,那就更好了 Plus|
有零售經驗,喜歡面對面的互動,個性活潑開朗、對清潔保養產品推廣有高度熱忱者尤佳
更好的綠藤 X 更好的你
更多綠藤專櫃夥伴招募計劃資訊  https://www.greenvines.com.tw/pages/retail-recruiting

Benefits

Welfares by law

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假、哺乳室、週休二日、家庭照顧假、陪產假、產假、育嬰留停、女性生理假、安胎假、產檢假、就業保險、員工體檢、職災保險

Other benefits

【工作時間與地點自主性】(限辦公室出勤)
可以根據家庭照護需求、個人通健康狀況或其他特殊情況選擇適合的工作地點,支持不同人生階段需求
• 1.5 小時彈性上下班時間
• 每週兩日隨處工作(Work from Anywhere)工作不受空間限制
 
【我們在意你的健康】
除了勞保、健保,我們還有
• 在職滿一年全職夥伴提供額度 8,000 元身心健康津貼,包含健檢、心理諮商、物理治療等服務可自由使用
• ★每季舒壓按摩
• ★健康冰箱:各式零食、飲品、新鮮水果供應
• 特約醫護人員臨場服務
• ★團體保險保障
 
【優於勞基法的休假制度】
• 到職滿 3 個月即享按比例特休天數(首年即有 10 天特休)
• 每年 40 小時的志工假
• 不用補班(門市也適用)
• 單身約會假
• 颱風天災假,如政府宣佈停班,薪資照給。如有出勤,加發一倍薪資
• 到職滿一年,可有比勞基法多兩週的產假
 
【世界級的訓練課程】
• ★美國 CliftonStrengths 天賦分析
• 每季學習時刻邀請各領域業界講師分享,涵蓋環保、品牌、經營等多元主題
• 專業技能、個人成長等外部訓練課程補助
• 內部訓練課程,包含溝通、寫作、產品、商業分析等工作心法
 
【認真工作,玩樂要更認真】
• 團隊下午茶聚會等組織凝聚活動
• 新竹自然谷、淨灘等不定期環境志工活動
• 每季各部門聚餐
• 每年春酒
 
【有溫度的禮物】
• ★每月生活系列綠藤產品發送
• ★新鮮芽苗免費索取
• ★生活系列產品專屬員購優惠
• 香氛系列生日禮品
 
★號為長期兼職同事享有福利,詳情請洽詢 HR

Salary Range

NT$ 40,000 - 50,000 (Monthly)