專案管理工程師 (建廠/外派)

立即應徵

工作內容

  • 在引導廠區專案時,促進高效的生產流程和業務系統整合 。
  • 負責需求訪談、分析與專案推動,確保專案準時交付並達成目標 。
  • 協調內外部系統整合測試和使用者驗證,確保系統順利運行 。
  • 積極支援跨廠區專案,確保海外合作順利進行 。
  • 擔任客戶的主要聯絡人,推動客戶專案的順利進行 。

條件要求

  • 具備優秀的英文聽說讀寫能力 。
  • 精通專案管理工具與理論方法 。
  • 具備堅實的電腦軟硬體基礎 。
  • 具備出色的溝通協調能力、清晰的思維與抗壓性 。
  • 熟練使用 Office 辦公軟體,並具備良好的文件整理能力 。
  • 具備跨國經驗或供應鏈基礎知識者優先 。
  • 具備強烈的工作自驅力 。
  • 能適應外派工作(如印度、美國等)。

員工福利

其他福利

【薪資/獎金/禮金】

  • 提供完善的薪資及福利制度,包含三節禮金、年終獎金、績效獎金與員工酬勞…等。

【健康照護】

  1. 年度健康檢查及牙齒保健
  2. 不定期舉辦健康促進活動,如健康專題演講、減重活動等
  3. 駐廠醫師、物理師和營養師免費諮詢
  4. 紓壓按摩服務
  5. 員工協助方案(EAP),提供員工心理、財務等諮詢服務員工
  6. 母性健康保護,包含工作評估、健康指導

【環境設施】(新北土城總部與部分廠區)

  • 員工健身房、員工餐廳及食品安全檢測中心

【多樣的員工福利方案】

  1. 員工團體保險
  2. 員工餐費補助
  3. 員工社團活動補助
  4. 員工教育訓練補助
  5. 贈送員工生日、節慶禮品(禮金)等
  6. 員工結婚禮金及喪葬慰問金
  7. 年終活動與摸彩

【工作生活平衡】

  1. 育兒津貼補助
  2. 餐飲照護:專業團隊保障員工餐食的安全營養
  3. 友善職場:懷孕女性員工享交通補助、集哺乳室、優先餐道和孕婦禮遇等
  4. 混合式辦公與遠距辦公 (部分職務適用)
  5. 上下班彈性工時 (部分職務適用)

*各項獎金/薪資/津貼與福利事項依公司相關規定辦理

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)