工作內容

UrCosme (@cosme TAIWAN)是台灣No.1的美妝素人口碑網站,收集業界完整的美妝情報,鼓勵使用者進行使用心得分享,並收集使用者行為資料,利用資料策展與個人化推薦,協助使用者進行購物決策。

UrCosme (@cosme TAIWAN)是以資料庫為中心的網站,宗旨為媒合使用者端與品牌端,我們期待您具有以下三種能力:
【整合力】:對網路相關產業熟悉,有跨領域知識,主動性強,擅長陌生開發,能主導外部策略聯盟,達成多贏佈局。
【應用力】:對網站平台有許多天馬行空的點子,對網路生態有較高敏感度,能利用既有資源,提案並落實執行,對使用者創造更大價值。
【商業洞察】:網站營運與設計,和商業模式息息相關,如何在營運網站之餘同時考量商業應用,與Business端的部門共同合作創造營收。

工作職掌:
1. 活動企劃:企劃週年慶、母親節等活動,包含活動動線設計、網站內外部流量佈局、與外部策略聯盟、與Business端部門共同討論行銷置入…等。
2. 網站營運:進行資料庫建檔、SNS日常營運與優化、美妝資料庫策展、網站功能優化…等工作內容。
3. 數據洞察:在活動企劃及網站營運時,不斷利用數據進行成效觀察,並依數據成果進行網站優化提案,提高整體工作成果。

希望您喜愛團隊合作,擁有適應環境的柔軟性及良好的溝通能力,認同UrCosme(@cosme TAIWAN)的品牌價值,相信資料數據帶來的價值,一起讓適合的人與適合的產品相遇。

條件要求

1. 認同 i-TRUE的企業核心文化與價值。
2. 謹慎細心/熱愛美妝及網路社群者佳。
3. 具備良好的思考邏輯,樂於挑戰,擁有行動+執行力者。
4.MS-office軟體熟練。
5.具備一年以上相關網站營運經驗尤佳。

公司福利

i-TRUE對於「員工自我學習成長」列為公司HR第一要務。對於自我成長動機強的員工,支援其自我成長動力,能力更加提昇,公司端積極地進行行動支援Support。
除此之外,i-TRUE所重視的不單只是個人專業技術層面,對於從做事情的意義,價值,是不是我們i-TRUE「想做」,「能做」,「應做」,到綜觀事業整體,與他人合作溝通,積極形成Team進行推動所需的能力相當重視。

1. 學習成長機會
a.週會分享:執行長每週一次網路新趨勢或功能分享,增廣見聞。
b.早會(網站分享):每天一位員工輪流介紹新網站,吸收經驗。
c.不定期分享會:員工深入分享自己的專長,學習別人所長。
d. 新人Mentor制度:新進員工入社時,配屬一名既有伙伴成為其Mentor,使新人能減低適應新職場產生的不安感及快速熟悉新職場。
e. Happy Hour制度:每個月最後一週週五下午4小時Happy Hour Time,公司伙伴可利用此時間跳脫平時工作型態,自由運用,外出學習,型態不拘。
f. WD530 Refresh制度:鼓勵員工每週三下午5:30提早下班的Refresh制度。
g. 外訓補助制度
h. 購書補助制度

2.其他福利
a.一年2次獎金發放
b.特休假8日起,採先休制度
c.員工健檢補助
d.生日假
e. 生日禮券
f.中秋、端午禮金
g.週休二日
~以上為正職人員之福利享有~

薪資範圍

NT$ 30,000 - 45,000 (月薪)

此公司其他職缺

【具資料分析或數據分析經驗者尤佳】 此部門主要提供UrCosme (@cosme TAIWAN)網站美妝品牌網路行銷解...
正職NT$ 30,000 - 45,000 (月薪)
對美妝客戶進行: 1.美妝品牌之行銷活動建議與規劃提案 2.客戶關係維繫與管理、開發潛在客戶 3.專案進度控管 4....
正職面議(經常性薪資達4萬元)
此職缺為『全方位任務型MA』,會因應您的經歷背景、興趣、專長、公司業務需求等安排工作內容,包含參與新事業發展/業務開拓/行銷...
正職NT$ 35,000 - 50,000 (月薪)