工作內容

1. 新產品線規劃與營運模式設計
2. 新產品線執行與時程管理
3. 參與行銷部門產品上市活動規劃與目標市場設定
4. 具手機遊戲企劃經驗

條件要求

符合市場需求的創意性、邏輯強
對運動相關遊戲開發具熱忱

公司福利
1. 享勞、健保 2. 績效獎金 3. 員工分紅 4. 週休二日

公司福利

*具競爭力的薪資獎金制度*
- 業績獎金/績效獎金/三節獎金
- 員工分紅及入股
- 創新激勵獎金
- 依據績效結果進行晉升、調薪、利潤分享

*完整保障保險保健制度*
- 勞保、健保、勞退提撥
- 出差旅遊平安保險
- 婚喪喜慶住院補助

*活潑的福利制度*
- 試用期滿即可使用特休
- 優於勞基法的休假制度

*開放與持續學習的組織文化*
- 重視個人與團隊績效表現
- 重視直接溝通
- 敢於給積極負責的人更多舞台, 實現自我
- 提供各式內外部教育訓練成長課程與講座

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)