恩沛科技在台落地已有7年的時間，為日商NetProtections的子公司。有別於傳統日商，我們更注重於團隊的氣氛以及社員的成長，新創公司文化讓每位成員都能更好地發揮自己的優勢。
AFTEE先享後付是我們的主要服務，提供快速且更具彈性的付款選擇給每一位消費者，也為商戶帶來更高的營運效益。
承繼母公司在日本已有20年的金流經驗，AFTEE在台灣也擁有了數百萬會員以及數千家合作夥伴商戶，營運規模的極速增長，急需優秀的人才加入！
■ AFTEE業務團隊
1. 思維敏捷、幽默的團隊風格，E人I人都能怡然自得。
2. 組員皆來自不同領域，各業界knowhow相互傳承。
3. 扁平化管理，培養開創性思維及適性發展。
■ 職位描述
1.陌生開發大型通路、電商及各種消費場域。
2.潛在市場調查、開發策略擬定並執行。
3.拜訪客戶進行提案簡報，跨部門溝通，主導專案的進行。
4.協助團隊執行相關業務推廣，以提升AFTEE先享後付知名度。
■ 應徵條件/必須條件
1.5年以上業務經驗(敏捷開發為主)。
2.良好的商務表達溝通能力與談判技巧 。
3.熱愛商務開發、人脈拓展與經營。
4.認同公司平行的組織文化與價值觀。
5.對金融科技服務有興趣，希望能與公司共同成長的人才。
一個月四天的自由分配遠端日數
■ 加分條件
・新創公司工作經驗。
・開拓新市場成功經驗。
・產業經驗：電商、金融科技、SAAS系統、行銷科技業。
・B2B金融新創公司或網路產業相關經驗。
這是一個令人興奮的機會，適合在快節奏和具有挑戰性的環境中蓬勃發展的個人目標，並有潛力對台灣市場的未來產生重大影響。如果你具備推動我們組織未來的動力和能力，我們鼓勵你投遞履歷，加入我們！
在 AFTEE先享後付，工作的幸福感是我們的責任：
【定期考核與績效獎金】
每年兩次加薪考核，備有完整且明確的考核標準與升職制度
每年核發兩次績效獎金，最有感地鼓勵有能力、有表現的你
【辦公彈性與休假】
特休優於勞基法：進公司第一年即有該年之有薪休假 ( 需滿使用期，並按照入社月份按比例計算 ），另加碼「3天暑假」，邀請員工好好放鬆
舒服的辦公室：距離中山國中捷運站步行只需30秒，辦公室空間寬敞且具備各種多功能空間，讓你能夠躺著、坐著、趴著、站著工作！
彈性上下班時間：體貼員工的上班時間需求，無論早點到或晚點到都能自由安排
混合式辦公彈性：依據職位條件，每月至多申請4天遠端工作，選擇在自己喜歡的地方辦公
【團隊活動與聚會】
健康檢查：正職員工每年一次的健康檢查
定期Team building：每年團隊聚餐預算高達 7,000 元，每季都能吃美食
新人專屬聚餐：只要是新進員工，都能與每位同事自由享受午餐聚會，公司買單！
每月慶生會、不定期點心時間，月月都有期待的溫暖時刻
尾牙、春酒及特殊節慶聚會，讓你在許多特別的日子裡，都能擁有同事的笑聲與公司請客的美食！
*以上所有福利之辦理細則以公司公布辦法為主
