數位行銷專員

關於這個職位角色： 數位行銷專員

能依照我們產品的特性，思考出符合我們現況的行銷策略並且能夠執行與推動。



 

🔥 工作內容
 

• 全端行銷： 協助規劃品牌數位策略，從社群經營（FB/IG/Threads 等）、內容企劃到活動檔期。
   

• 數據說話： 精通 GA4 與廣告後台成效追蹤，用邏輯找出流量破口，優化轉換率（CVR）與投資報酬率（ROI）。
   

• 做事邏輯： 不盲從業界慣例。透過 A/B 測試找出痛點，用最低的成本、最聰明的方式規劃並執行增長策略。
   

• 外部資源整合： 獨立開發並洽談 KOL、網紅與異業合作，把品牌的影響力極大化。
  
  
  我們是採取小團隊菁英制，精簡人力、高效賦權，每一個人都需具備獨立作業能力並且可以跨領域討論交流。

🤝團隊態度：
 

• 第一性原理： 不盲從經驗。我們只專注做對的事，用邏輯拆解問題，從最根本去定義需求。
   

• 信任：我們採高度自治，結果導向，給予團隊極大信任與發揮空間。
   

• 影響力： 每一個人都有發言權，只要方向是對的，能說服大家就可以主導。
   

• 溝通與執行： 鼓勵坦誠溝通與扁平化決策，有想法直接討論，拒絕無效的官僚會議。
   

• 做有價值的事： 你有渴望做出「自己引以為傲的產品」的再投履歷。
   

• 保持樂趣：工作必須熱情並且開心，勇敢嘗試新事物。如果你覺得無趣了，那就該思考一下去留了。
   

• 彈性上下班與休假制度：我們重視的是你的產出價值，而非打卡時間。

🎯 我們期望你具備的特質與能力（條件要求）
 

• 實戰經驗：1-3 年以上數位行銷/社群營運經驗，能獨立作戰。
   

• 內容產出：文字敏銳度高，能寫出擊中痛點的文案；
   

• 數位廣告：具備基礎數位廣告投放（Meta / Google）與成效判讀能力。
   

• 思維邏輯思考： 具備極強的邏輯分析與問題拆解能力，不盲從既有經驗，能從事物最根本的基礎出發去定義需求，並設定嚴謹的可衡量指標。
   

• 敏捷與高壓適應：能在高期望、快節奏的環境中保持清晰頭腦並持續交付成果。
   

• 直率且高效的溝通： 能將複雜的語言及想法，轉化為一針見血的產品策略與價值。
  
   

∎ 上班

彈性上班，最晚11點打卡，沒在算什麼遲到，自己往後推8小時，提早來就提早走。


∎ 薪資

我們不能保證是市場上最高，但只要你是我們要的人，我們之間會討論出一個你滿意的薪資。

∎ 休假

相當彈性的休假模式，詳細的休假模式我們會在面試中讓你了解更多，你已經不是學生了，我們不會像學校各種要求你這個那個。
 

∎ 福利

無限暢飲的咖啡與零食，給你滿滿的元氣；以及最重要的是讓你發揮的舞台。