Ruby on Rails 後端工程師 [2 年以上經驗] - backend developer

文化面、以及一些協作觀念，請參照公司介紹頁面 😀
同時也請您先看看我們的企業文化是否與您理念相符
這邊以職缺細節為主 🚀

請擁有至少 2 年 Ruby on Rails 開發經驗。

「用科技輔助學習」是公司的核心理念。所以「軟體開發」是公司的重點團隊。
所以您的產出不是週邊支援，而是核心業務，讓我們一起改善人們的學習方式 💪

你會負責的工作：：

• 使用 Ruby on Rails 開發和維護 Backend API
• 對自己的產出品質負責
• 持續優化改進程式的速度和效能
• 參與產品需求分析和技術討論，提供技術建議和解決方案
• 習慣於敏捷開發思維，擅於將 task 拆分，快速交付上線並改進
• 同事間的 PR review
  • 互相嚴格要求，一起成長
• 與軟體開發團隊成員密集合作：
  • 目前有 1 位 PM、2 位設計師、2 位後端工程師和 4 位前端工程師
  • 能夠超越 Spec 思考，具有產品開發意識，不會認為 Spec 都是 PM、設計師或其他人的事情
  • 體認工程師的價值不止是照著 Spec 做，而是一起與團隊做出好的產品給用戶，提供用戶價值
• 使用 Rspec 編寫和維護 unit test、integration test 和 e2e test
• 不斷提升技術技能和知識，並與團隊分享，與團隊共同成長
  • 但不一味追求酷炫的新技術，或複雜的程式架構。而是追求對用戶價值的最大化
  • 因為一個技術可能是提升了效率，或達成了某種用戶目的，所以選用。而不是單純想用新技術

• 至少 2 年以上 Ruby on Rails 開發經驗
• 熟悉測試驅動開發（TDD）和自動化測試
• 具備良好的 database 知識，熟悉 SQL 語法和 PostgresSQL
• 具備良好的團隊合作和溝通能力，能夠與跨職能團隊合作解決問題
• 具備解決問題的能力和對技術創新的熱情
• 具備中等的英語讀寫能力，能夠閱讀和理解技術文檔
• 能夠積極參與同事的 code review 並提供反饋。也能夠接受有建設性的反饋
• 不斷精進技術技能和知識
• 主動提出需求、想法甚至要求改變。而不是被動接受 Spec
• 對產出的 code 及功能品質有高要求

• 熟悉前端技術，如 HTML、CSS 和 JavaScript
• 熟悉其他後端框架和語言，Node.js or Python 尤佳
• 對新興技術和行業趨勢保持關注，並能夠將其應用於工作

▌彈性工時

10:00 - 19:00 是我們的表定上班時間，但只要與團隊、協作夥伴們取得共識，上下班、午休時間自由安排！

▌混成式辦公

在不影響與團隊協作、討論的前提下，你可以自由選擇讓你最舒適的工作地點！

▌成長資源

我們鼓勵員工充實自我，也期盼能減低學習相對應的負擔。我們提供電腦設備補助與進修補貼，讓大家無負擔的追尋成長！

▌員工活動

不定期 Team Building／團隊聚餐，讓團隊凝聚在一起，我們也將持續增加員工活動，增進團隊的向心力！

▌季獎金

每季將經營成果轉化爲獎金回饋給團隊夥伴們，成功的甜蜜果實由所有付出努力的成員們共享！

▌彈性調薪

在乎實力，遠勝於年資！不同於僵化的調薪制度，你的貢獻與成長將直接反映在薪酬上。潛力、努力與成長，就是你為自己加薪最快的方式！