工作內容

  • 基金會 FB 粉絲專頁、電子報:分享社群動態、活動宣傳、增加與外部社群夥伴的互動連結、重要活動之宣傳企劃和執行其他品牌溝通內容企劃及編製

  • 網站維運窗口、優化、制定長期發展策略

與網站維運廠商溝通,優化官網規格、內容,確保網站定期更新。

  • 規劃中、長期網站發展策略並執行。

  • 針對網站流量數據進行監控、分析,收集使用者意見,針對用戶體驗優化、各操作流程優化。

核心社群資料庫建置及維護

  • 規劃創業者、導師、共創及社群夥伴資料庫架構及運作流程

  • 跨部門溝通,建置基礎資料庫及對應之欄位與標籤,以利查詢

  • 執行資料調查及蒐集,定期維護和更新

企劃執行及支援核心社群相關活動

  • 全平台年度活動 (例如:年會、春酒、聖誕晚會)

  • 創業家及導師社群活動 (例如:迎新送舊、導師小旅行)

條件要求

  • 抗壓性高,能夠適應快速、充滿變動與挑戰的工作節奏。
  • 具備專案管理經驗,擅於獨立作業、解決問題,並能透過跨部門溝通及團隊協作,完成各項任務。
  • 樂於學習,願意持續吸收並了解新創產業相關知識,
  • 熱愛學習及分享,具備優秀的溝通表達與應對能力。
  • 願意理解非營利組織運作之基本概念,認同並融入。

您必須具備的資格以及技能

  • 工作經驗:5年以上工作經驗,具備創業相關經驗或知識優先考慮,具有創業經驗者優先考慮,能夠給創業者提供實用的建議和支持。
  • 有社群媒體經營相關經驗,例如 FB 粉絲專頁、電子報、IG等。
  • 有基礎資料庫建置及管理經驗。
  • 有品牌溝通及管理相關經驗。
  • 熟悉數位化工具、office操作(word、excel、power point)。

加分條件

  • 圖像敘事或平面設計能力。

  • 經營管理的相關經驗與知識。

  • 科技領域的產業經驗與知識。

員工福利

法定項目

週休二日

其他福利

  • 獎金 : 到職滿一年後保障年薪13個月、績效考核1個月、特殊表現
  • 符合法定勞基法之勞健保、勞退金,另投保團體保險
  • 除法定勞基法規定之假別外,每季多提供一日福利假
  • 佳節禮品
  • 員工結婚、生育、員工及眷屬喪葬補助
  • Team building、教育訓練費、不定期贈送員工書籍閱讀
  • 不定期員工旅遊、慶生、聚餐、尾牙
  • 員工健康檢查
  • 辦公零食、咖啡

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)