AmazingTalker 成立於 2016 年，以持續讓優質線上教師提高收入為使命，成為台灣教育新創界「🦄獨角獸」為願景，持續深耕教育市場、優化學習體驗與推動教育革新。創立至今我們已經累積超過 150 種多元課程，吸引超過 10,000 名專業教師在線授課，並服務來自 200 多個地區的 3,500,000 名學生。
歷年來我們持續獲得業界與國際間的肯定。2020 年入選《親子天下》「教育新創 20+」、2021 年入選 AAMA 台北搖籃計畫；2022 年完成 A 輪募資 1,550 萬美元，投資人包括中華開發資本、JAFCO Asia 與 500 Global 等；2023 年榮獲國發部 Next Big 獎項，並成為 Forbes Asia 台灣唯一入選的 亞洲百大新銳企業；2024 年獲 500Young 創業類得主，更在同年併購 HiLink Inc.，打造專屬於平台用戶的視訊體驗，希望透過我們的努力，讓世界看見台灣。
歡迎你在應徵前到了解更多 AmazingTalker 的企業文化、人才特質、工作協作方式等資訊。
AmazingTalker 的產品團隊致力於打造能在真實市場中產生影響力的學習產品。我們的產品服務來自不同國家、文化與使用情境，這意味著「把事情做好」從來不是終點，能否做出正確的判斷，才是關鍵。
我們以設計思考（Design Thinking）與數據洞察為核心，從使用者與市場回饋出發，快速提出假設、驗證解法，並透過 MVP 與持續迭代來修正方向。在這裡，設計不是單向交付，而是參與判斷、選擇與取捨的過程。你將與來自不同背景的夥伴密切合作，一起面對不確定性，承擔選擇所帶來的結果。我們相信，好的產品來自清楚的思考與反覆驗證，而不是一次就做到完美。
在 AmazingTalker，Jr. Product Designer 不是單純的執行者，而是正在學習如何創造與辨識價值的人。我們將這樣的工作方式稱為 Value Creator。
這不是資深者專屬的標籤，而是一種從一開始就建立的思考視角。身為 Product Designer，你會被期待逐步學會回答這些問題：
在這裡，價值不等於一次就做對。你被期待的是對自己的行動與結果有基本的理解與反思能力，並能在回饋與數據中，逐步建立「判斷為什麼有效、或為什麼沒有效」的能力。
我們相信，當你能清楚看見自己的影響，並為結果負起責任，你將獲得更多信任、資源與更大的舞台。這也是 Junior Product Designer 在 AmazingTalker 成長為更高階 Value Creator 的起點。
身為 AmazingTalker 的 Product Designer（Value Creator），你將在明確的產品目標與任務範圍下，獨立推進功能或策略的優化與驗證，並為其成果負責。這個角色不只是執行設計，而是學習理解目標、提出解法，並透過實際結果驗證判斷。
你將需要能夠：
我們正在尋找的是，願意對結果保持好奇、對回饋保持開放，並逐步建立判斷能力的 Jr. Product Designer。在這個角色中，你不需要一次就做對，但你需要清楚知道自己在嘗試什麼，以及下一步該如何變得更好。
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