電獺 Aotter
公司介紹
電獺公司是一間致力「縮短發想至創作完成距離」的創新研發公司，我們的核心宗旨為讓知識、資訊透過新科技體現價值，主要朝媒體、社群及專家工具三個面向發展，現已儼然成為台灣知名的網路創新品牌新秀，我們各項產品擁有超過十萬人用戶及超過500家的商業用戶。
電獺的核心宗旨是希望建築一個讓網路使用者方便共創的環境，搭建起「想法生態系」，讓使用者的創作從網路出發、聚集到販售。電獺希望透過自家產品，建造出全新的「知識產線」，透過內容、廣告、生產力應用及軟硬整合四個階段不同的獲利模式，獲取營收，自成一格生態系。
而目前的電獺不僅是一間創造消費者喜愛平台的公司，同時也擁有台灣最大的跨網域媒體「鄉民晚報」，其背後的數據資料庫AotterTrek是一個專注線上內容聲量與影響力的大數據平台。目前「鄉民晚報」每月貢獻近3000萬個Click數及100萬左右的不重複瀏覽人次。此外，電獺旗下還有極具潛力的共創社群平台PasteWall、純女孩主筆的科技部落格電獺少女。
電獺專家工具群透過專為各種不同領域開發的工具，包含了網路後端自動生成引擎AotterClam、轉單與C2C電子商務平台AotterMarket、臉書行銷模組AotterVote、票券核銷開放平台Allticket等，協助企業用戶與各級組織加速其網路應用開發，不但具題體現電獺擁有企業端的技術支援實力，更是搭建「知識產線」的重要環節。
現在的電獺，無論是數據資料應用、消費者端應用、網路廣告曝光、媒體曝光、評測開箱、甚至是產品代言或是合作開發案，都有對應的服務，我們未來希望將更多技術與平台包裝為標準化產品，朝新世代的生產力應用創新研發與大眾服務平台品牌邁進。
公司成員
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謝綸
蘇芃翰
曾立芳
賴盈蒨
謝綸 Co-founder / CEO
畢業於臺灣大學圖書資訊學系，Aotter Inc.共同創辦人兼執行長。自從1995年寫出第一個網頁以來，數十年都在專研各項網路應用，對於UI/UX設計有其見解，認為網路世代更著重人文藝術與科技的融合，並深信能創造出更美好的應用，同時在創業前亦是個經驗豐富的設計師，深知使用者的需求，電獺的產品及PasteWall平台發想多出自於其規劃與設計。同時亦為ontoo昂圖公司共同創辦人，2012年執行成立群眾募資網站FlyingV，並在四個月內營運推廣成台灣最大的群眾募資網站。未來仍期待透過創新產生足以影響人們生活的產品。
蘇芃翰 Co-founder / DCEO
畢業於臺灣大學生命科學學系、臺灣大學分子與細胞生物學研究所博士，目前為與Aotter Inc電獺實驗室共同創辦人兼副執行長。負責技術PM與系統開發，創造出諸如AotterClam、AotterTrek等令人驚奇的應用，並且其同時也對美術頗有擅長。2011年分擔公司技術開發業務，開始執行製作群眾募資網站FlyingV，當時為台灣最完善的群眾募資系統。2012年10月與ontoo創始團隊離開，成立電獺公司。
曾立芳 Financial Manager & Chief editor of Aotter Girl
2012年初帶領電獺少女團隊成長，從一個兩人的小團隊到成為電獺內部成長最快的部門。
賴盈蒨 COO
電獺公司最早的成員之一，負責電獺少女及電獺絕大多數商務合作的分配及調度。
公司理念
『縮短從想法到創作完成的距離』，透過社群、媒體與專家工具，讓創作變得簡單，更能注重創作者的創意，從而串起各個創意成為一個「點子生態系」。
創辦故事
電獺是由三個來自台大畢業、不同領域的好朋友所創辦的，最早是謝綸與蘇芃翰為了解決自己在生活與工作上所面臨資料整理與溝通的問題，在台大生科館下樹邊的討論，有了一個「十年的應用預測」，後來經過蘇芃翰的同學高禎陽的作為推手，謝綸找來技術擔當的Wayne及許多台大的同學、學長姐、朋友一起組成團隊，每個週日在石牌的家中實作這個想法。
2011年團隊一時興起的產品Dochi.cc爆紅，促成了這票人成立昂圖有限公司，爾後找來了業界的前輩及同是台大的學弟重組公司成為昂圖股份有限公司，並在2012年推出了台灣最大的群眾募資平台FlyingV，歷經八個月的營運，由於深感團隊成員還是希望完成原先想完成的應用，於是在2012年10月離開了昂圖公司，成立了電獺公司，持續朝著十年應用預測的完成前進。
2016年遊戲橘子投資電獺種子輪資金，同年六月電獺成立子公司電豹公司，在資源尚不充沛的情況下，迅速成長，成為一間兼具應用開發、數據管理及智慧型廣告平台的新創品牌。
薪資福利
◆獎金福利
1.全勤獎金
2.年節獎金
3.成就獎金
4.工作績效獎金（外拍演出會另外有酬勞）
5.設備提供
6.任職滿一年即有年終獎金
※部分職缺無獎金福利
◆基本保險
1.勞保
2.健保
3.勞退
◆保險福利
1.未來與民營壽險業者規劃免費員工保險(預計2018年底執行）
◆交通福利
1.車資補助(洽公交通補助)
◆娛樂福利
1.自強活動(烤肉與不定期聚餐)
2.員工電影
3.員工聚餐
4.冰櫃中的食物、每日源源不絕的零食(!?)
5.咖啡補助、偶爾會有老闆超好喝手搖咖啡
6.有感的加薪制度（這一年已多人加薪2次）
7.最新最酷的3C裝備妳都有機會第一手玩到
8.不定期下午茶
9.各式電玩
