【JP】マーケティングスペシャリスト Marketing Specialist

Crescendo Lab 漸強實驗室

最近更新於 2024-02-19

立即應徵

工作內容

 【概要】

日本市場におけるビジネス拡大にともない、日本にて意欲高くB2Bマーケティングに取り組むことができるポテンシャル人材を募集しています。グローバル環境への興味やマーケティング業務への高いモチベーションがある方を歓迎します。

【会社概要】

クレッシェンドラボは、台湾で2年連続Gold Technology Partnerにも選出された、ブランド企業の1to1マーケティングを支援するMarTech(マーテック)ツールの開発・提供に取り組むスタートアップ企業です。今では、3カ国で大手企業を含む500社以上のクライアントがいます。主力製品である「MAAC」「CAAC」は、AIや自動化を強みとし、LINE公式アカウントや他のSNSを通じてブランド企業がマーケティング(販促)、カスタマーサービス、セールスの3つの側面からより効果的な消費者コミュニケーションを実現することに貢献しています。

The Content Marketing Producer is expected to:

  • Drive B2B campaigns across all online/offline channels to deliver a targeted number of leads to sales.
  • Manage and drive content creation projects, including written and video content for the Japanese market, collaborating internally (mainly at the Taiwan headquarters).
  • Communicate and collaborate with external media and partners. 
  • Expense and invoice management for marketing activities.
  • Management of interns and external translators and quality control of deliverables.

業務内容: 

  • オンライン/オフラインのすべてのチャネルにおけるB2Bキャンペーンを推進し、目標とする数のリードをセールスへ供給する。
  • 社内(主に台湾本社)とコラボレーションし、日本市場向けの文章、動画などのコンテンツ作成プロジェクトを管理、推進。
  • 外部メディアやパートナーとのコミュニケーション、連携。 
  • マーケティング経費の経費管理、請求処理。
  • インターン生や外部の翻訳者のマネジメント、成果物のクオリティコントロール。

條件要求

Required Qualifications

  • High motivation for marketing work.
  • Native Japanese speaker. 
  • Business level competence in English or Chinese.
  • At least 1.5 years' experience in B2B marketing. 

必要な資格

  • マーケティング業務への高いモチベーション。
  • 日本語ネイティブ。 
  • 英語または中国語でのビジネスレベルの能力。
  • B2Bマーケティングで1.5年以上の経験。

加分條件

Preferred Qualification

  • Experience in B2B and IT industry.
  • Experience with digital ads (Google / FB) and Google Analytics (GA analysis). 
  • Experience in creating written marketing content. 

歓迎する資格 

  • B2B、IT業界での経験。
  • デジタル広告(FB / Google)とGoogleアナリティクスの使用経験。 
  • 文章によるマーケティングコンテンツ作成の経験。

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

◎ 安心保障

  • 法定保障-勞保、健保、勞退提撥
  • 貼心保障-到職滿一年,即享有每年1萬元健康檢查補助

◎ 彈性工作環境

  • 彈性上下班時間
  • Remote work policy 

◎ 開放透明、成長型文化

  • 開放的文化,重視所有員工的聲音
  • 互相包容尊重、講求效率與信任
  • 鼓勵學習、重視員工成長機會

◎ 其他福利制度

  • 到職即享有無期限帶薪休假
  • 公司提供高規的 MAC 筆電 or 補助3萬自己買
  • 每個月零食櫃更新
  • 每季公司聚餐
  • 每季Team Building活動
  • 每月最後一個星期五Happy Hour

◎ 進修機會

  • 公司補助參加 Workshop 或進修課程,讓你學習到業界最新的知識
  • 不定期的業界人士內部分享,讓你了解業界的的最新脈動 (之前請過北美 Google,矽谷工程來、大數據工程師來分享業界最新動態)
  • 更多詳情請閱讀公司部落格:http://bit.ly/2JX3vnO 

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)