T3711 應用系統開發工程師

【遠傳電信技術轉型團隊 邀您共創大人物—大數據、人工智慧、物聯網】

遠傳電信轉型辦公室為軟體技術開發團隊，負責物聯網平台及應用、大數據平台規劃建置、及人工智慧應用研發。工作環境及氛圍偏美式風格、舒適明亮的開放空間、鼓勵技術交流與團隊合作、產品與專案發展並重。在這裡你將參與軟體與服務之分析、設計、開發及測試，我們有完整的系統架構與開發流程、友善的開發環境、及部門內與跨部門的學習與教育訓練，期待您的加入與團隊和公司共同成長。

工作內容: 

50. 進行規劃、整合與建置公司在現有與未來新應用系統架構，優化現有系統性能，以可達到高併發、高可用等各種挑戰，解決系統中的關鍵問題與技術難題，深入了解公司整體業務需求，進行拆解及架構分析，制定架構及技術解決方案，將業務應用與技術結合，產生綜效。
50. 應用系統開發建置: 評估、設計和建置高度可擴展的應用系統
50. 應用系統管理維運: 負責日常處理作業流程，進行系統穩定度監控。處理異常狀況，確保系統服務品質與回應相關系統問題的詢問。定期演練災難恢復、備份、自動化測試，自動架構遷移和持續部署的系統管理作業。

50. 具雲端數據平台(GCP、AWS& Azure)SaaS、PaaS架構規劃、開發經驗
50. 熟悉開發語言Java/Node.JS/Python
50. 熟悉SQL/NoSQL資料庫
50. 熟悉git/gitlab flow
50. 熟悉CI/CD 及服務容器化技術

▌給認同 Pay For Performance 的你
☑ 我們的薪資制度依「能力」及「工作職責」敘薪 l 以整體薪酬的精神及原則，每年參與薪資調查，瞭解業界情形，讓薪資具市場競爭力。
☑ 依「員工工作表現」及「公司整體營運狀況」進行調薪。

▌給期待成長和發展的你
☑ 完整的全方位人才發展計劃，包括新進同仁教育訓練、個人效能、管理效能、電腦 / 電信專業技能訓練、職涯發展計劃。
☑ 長期贊助「遠傳電訊科技發展教育基金會」所成立之遠傳電訊教育中心，引進專業設備與經驗，培養台灣電訊科技人才 l 與關係企業元智大學、亞東技術學院保持密切的學術合作。

▌給關心身心靈健康的你
☑ 除了法定勞保、健保、退休金外，遠傳還另提供員工團體保險及眷屬自費團體保險，並定期舉辦免費健檢 。
☑ 身為遠傳員工，可以透過員工協助方案 ( EAP )，諮詢有關家庭、親子、婚姻、人際關係、兩性情感、生涯工作、身心壓力的問題。
☑ 除了法定的國定假日、特休假、婚假等等，遠傳人若參加公司舉辦的企業社會責任相關活動，能夠申請有薪志工假。

▌給崇尚 Work Hard, Play Hard的你
☑ 將近30個員工社團，讓喜歡健身、路跑、球類運動、露營、品酒、桌遊等活動的你，都可以找到一起切磋技藝的同好，還有親子活動社可以一起溜小孩。
☑ 到職滿一定時間可享有員工旅遊補助方案，我們希望你在工作之餘，帶著對你也很重要的人一起探索世界。

▌身在遠傳的我們才有的
☑ 買新手機不用苦苦到處搜尋優惠，不定期提供手機員工購買優惠方案 。
☑ 每個月定額通話費補助，讓你上網吃到飽，可以體會對著電話另一端的人，霸氣地說出：「你先掛電話，我打給你」的樂趣。

我們相信，讓每一位遠傳客戶擁有優良的通話體驗很重要，和每一位遠傳同仁有順暢的溝通，也很重要，你可以透過各種內部溝通管道，告訴我們你的心聲；為了一起走在5G時代的最前面，我們也不斷引進新進的人力資源制度，我們由衷希望，你和公司一同成長。