制定年度及短中長期營運計劃與預算規劃
通路現況問題的釐清與新通路開發決策分析，提出業績佈局策略
規劃、指導與追蹤各項業績指標，以達到預期營運目標
掌握各通路特性與市場變化，透過情報蒐集及分析，制定業績推展之策略
定期與各通路主管進行營運及銷售績效檢討改善，並提出有效可行具體評估執行方案
組織人員管理，人力訓練督導、銷售業績達成並考核成效
品牌文化貫徹與督促執行
具15人以上直屬團隊管理經驗，執行力強，具備經營策略觀，懂得布局及帶領團隊之能力
具百貨零售通路開發與管理10年以上經驗
具有新商業模式開發與創新之能力
協商談判能力與內外部溝通協調能力佳
數字敏感度高，擅數據分析
B2B禮贈、飯店備品、 EC 電商通路經驗加分
