工作內容

對於我們來說,能帶給消費者最好的消費經驗是非常重要的一件事情。

電子商務的營運部門這個職務將會橫跨許多範疇,更時常會需要與其他團隊共同配合作業。
除了追蹤供應商的各項統計資料以進行後續的管理外,我們會藉由消費者的反映,持續優化整體流程,當然也會進行相關數據、資料的分析等;總體來說為團隊中實際與合作夥伴進行配合的主力成員:

A.營運相關
 1.管理出貨/退貨等各項實務作業
 2.追蹤各項實務作業績效,並進行進一步處理
3.系統功能操作、維護
B.跨部門相關
 1.協助處理客訴
 2.內部資料分析
C.其它主管交辦事件

這一份工作,將需要常常保持在備戰狀態,以最有效率的方式處理各種營運任務,更具多相當多跨部門共同作業的機會,我們希望您具備下列的特質或者優勢:

1. 良好的溝通能力、具有強大的責任心。
2. 具有團隊合作技巧,支援配合度高。
3. 善於資料追蹤、彙整與檔案管理。
4. 邏輯清晰,對於疑惑的地方會大膽提問。

團隊成員們都相當年輕,更重要的,我們是一個年輕、而且成長快速的網路團隊,加入這個厲害的團隊,您會需要有非常多的熱情,不畏懼、也願意挑戰困難與解決問題。這不會是一個制式穩定的工作,正如上述所提到的,它需要隨時面對並快速解決遇到的每個問題。

我們誠摯歡迎對電子商務有想法有熱情的您一同加入我們,也非常歡迎您來挑戰

條件要求

1. 良好的溝通能力、具有強大的責任心。
2. 具有團隊合作技巧,支援配合度高。
3. 善於資料追蹤、彙整與檔案管理。
4. 邏輯清晰,對於疑惑的地方會大膽提問。

公司福利

【我們的團隊】
1. 我們是年輕有活力的團隊,充滿熱情、創意與速度、積極成長拒絕停滯的團隊
2. 在這裡有著自由開放的工作環境及工作氛圍,讓上班不再是高壓的代表
3. 輕鬆自然的辦公穿著,淘汰西裝與套裝的束縛
4. 開放型的組織,拉近與上層主管溝通的管道,讓溝通更順暢
5. 上班中的小確幸,不定期舉行公司三網站Line APP貼圖票選

【我們的福利】
1. 到職馬上享有年假,到職第一年內最多可享10天年假 ,第二年最多可享12天年假,第三年第四年最多可享14天,之後逐年增加,讓員工可利用年假,獲得工作與生活的完美平衡
2. 提供超低價格販賣機,讓你工作之餘補充精神糧食
3. 超豐富及超棒的福委活動,國內外員工旅遊、不定期舉辦部門聚餐、按摩紓壓、電影包場、烤肉、漆彈等活動
4. 一年一次的生日禮金、端午節節日禮金、中秋節節日禮金、年終獎金
5. 依個人狀況提供結婚津貼、生育津貼、喪葬津貼
6. 定期開放員工網購折扣,讓員工以更優惠的價格購買公司網站商品
7. 不定期舉辦節慶同樂會、一年一次尾牙活動,增進員工情誼及凝聚力
8. 員工享有定期分紅機制
9. 基本的勞健保福利,遵守政府保險制度,不會有以多報少的情形
10. 依照勞基法令給予員工應有的假期及符合法令規定的天數,例如:產檢假、陪產假、生理假、生育假、喪假、婚假......

【在創業家學習與成長】
1. 不定期舉辦企業內訓及鼓勵員工參與外訓課程
2. 不定期邀請企業講師舉辦公司內部講座,分享大家有興趣的議題
3. 鼓勵員工增進工作發展,購買與工作專業相關書籍供員工參考閱讀

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)