【MAYO R&D Team Culture】
團隊有大神！微軟MVP、TW MVC、DDD等社群成員在這，趕快加入敲碗大神分享的行列吧。喜愛參與社群也熱愛交流，技術分享、讀書會與敏捷開發是我們的日常。
MAYO將推出嶄新服務，並跨足海外市場，目前70位的研發團隊將持續擴編Junior及Senior角色，歡迎您投遞履歷並與我們分享你的經驗，我們將優先與您聯繫。
註：職缺地點可選擇台北或新竹辦公室，非常態性往返兩地。
全新裝潢台北辦公室(台北市信義區東興路45號)或總部竹北辦公室(新竹縣竹北市復興二路195號)。
【身為測試工程師的任務與職責】
1. 事前分析: 瞭解產品經理提出的需求起源與痛點，進行風險分析
2. 事前準備: 依據產業知識分析需求和規格，並撰寫測試案例
3. 事前評估: 依據產品路線與衝刺時程，評估投入人力、可用資源
4. 事前、進行中、事後: 判斷問題來源為前端、後端或資料庫，並協助對焦如何驗證
【我們期待你所必備的專業技能】
1. 手動測試經驗，瞭解為何而戰
2. 對自動化測試有熱忱，無論有沒有經驗都有實際付諸行動學習
3. 跨職務的團隊溝通能力，不是語言能力
4. 認識資料型態，例如: int, float, bool, str, chr, list, dict, tuple
履歷投遞→電話面試→實體面試→錄取通知(完整流程約2-3週工作天)
【如果你還有這些，歡迎自薦稍作說明，MAYO將優先邀請】
1. 對品質的熱忱，不是對測試的熱忱
2. 來了再學也可以: 貼近產業知識的需求規格實例化 (Specification by Example) 經驗
3. 來了再學也可以: 針對 API & SQL 進行正確性以外的測試經驗
4. 來了再學也可以: 運用 BDD 框架開發自動化測試經驗
5. 來了再學也可以: 規劃並執行壓力測試 & 負載測試 & 容量測試 & 效能測試的經驗
6. 自學一小段時間也可以: 運用 Python 3 程式語言進行運算或資料處理的經驗
【面試流程】
履歷投遞→電話面試→實體面試→錄取通知(完整流程約2-3週工作天)
【MAYOHR獨門寶(保)藏(障)】
【休假制度】
正職夥伴到職即享→1天生日假、2天公益假、5天6738假
【工作環境】
設備標配就齊全 → 到職提供所需設備，人人都有人體工學椅
相見歡就靠這個 → 每季部門聚餐，網友變好友
彈性制度自主高 → 8:30-9:30彈性上班，塞車與否自己決定
吃的喝的都滿足 →零食櫃、飲料櫃還有手沖咖啡，通通自己來
【職涯成長】
專業職能培訓 → MAYO College課程名額優先使用
鼓勵自主學習 → 進修費用年年MAYO補助
社群活動每年有 → MAYO贊助社群，夥伴領票參加
挑戰自己不塞車 → 每年1-2次的晉升機會，鼓勵夥伴規劃職涯
