Junior QA Engineer (manual)_初階軟體測試工程師

工作內容

Responsibilities
● Simulate user needs and actual usage scenarios from a user perspective
● Testing (black box, white box, integration, and performance) of the Web and Mobile platforms
● Write test plans/test cases and output test reports according to feature requirements
● Track and record product issues and analyze the problems through various tools, giving feedback to relevant personnel to make corrections
● Share test-related information with other team members

條件要求

Requirements
We do not necessarily expect you to have experience with everything below, but the more the betters.
●One year of testing experience
●Experience with mobile app testing
●Understanding with web/Android/iOS manual testing.
●Understanding with various tests (function/integration/regression/stress/API).
●Familiar with the test tool (Postman/Chrome console).
●Familiar with Jira/Jenkins/Linux would be a plus.

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

法定項目規範的,我們都有甚至優於。

 

這些對我們來說是必備的:
科技產業的MacBook Pro+大螢幕,吃不完且肥到深處無怨尤的零嘴、咖啡及飲料,但顧及員工的健康,也提供新鮮水果的選項,還有電玩設備。

這些對我們而言是基本的
節慶禮金、年終獎金、績效獎金(每季一次共四季)以及員工推薦獎金,這些實質上的回饋。

其他是我們認為更重要的:
* 彈性的工時,及彈性的遠距工作。
* 健康無價,每年安排完整的檢查,我們永遠認為健康第一。
* 我們提供健身房費用補助,鼓勵員工重視健康。
* 我們提供每月一次的舒壓按摩服務,照顧員工的身心靈。
* 員工有午休時間,無需趴睡在辦公桌,而是在我們準備的午休室舒服的躺著休息。
* 所謂活到老學到老,教育訓練補助,絕對支持員工的求知欲望。
* 制式的團契,這裡沒有,有的是每月的部門或跨部門聚餐,以及多樣的社團活動。
* 員工旅遊當然也會舉辦:2022年台灣一解放國門,公司帶著員工飛杜拜;2023年持續飛普吉島與杜拜。

薪資範圍

NT$ 650,000 - 1,000,000 (年薪)