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工作內容

你需要負責的工作內容

1. 能透過市場趨勢觀察,獨立完成符合 Pinkoi 讀者需求的文章撰寫或採訪,並藉此提升網站流量與 SEO。
2. 具企劃力,可針對網站活動,規劃或撰寫不同類型的設計誌,增加活動的話題性。
3. 能夠對外洽談文章專欄撰寫,或文章交換的合作,豐富 Pinkoi 設計誌內容,並帶來網路流量。
4. 整理設計誌相關流量數據,並做追蹤、效益分析與優化。
5. 經營外部 blogger 文章撰寫,為網站帶來新流量與 SEO 優化。
6. 支援其他線上活動。

條件要求

我們希望你有的經驗跟特質

1. 網路購物和 App 重度使用者。
2. 對於流行市場趨勢有高度熱情跟興趣,能掌握當下熱門議題而製作相關的內容。
3. 樂於與文字為伍,對人事物有獨特的觀察與解讀,並能透過文字有效傳遞品牌訊息。
4. 喜愛從數據中觀察現象,幫助決策。
5. 文案寫作能力佳,能透過文字有效傳遞品牌訊息。
6. 是個點子王,總是有不同想法並能付諸實行。
7. 自主積極,勇於挑戰自己,不被動等待主管交付任務。
8. 喜歡 Pinkoi 的品牌以及定位,有信心透過文字的力量和好內容,讓更多人認識 Pinkoi。

應徵條件

1. 具備一年以上內容經營或媒體經驗。
2. 具有良好的文字與口語溝通能力。
3. 擁有創造力和美感選品,能創造話題和流量為主。
4. 對文案(文字)有高敏銳度,文筆流暢。
5. 英文能力佳,可與 Pinkoi 不同市場的同事交流溝通。
6. 熟 Google Analytics 和 SEO 去追蹤發表文章的成效。

加分條件

1. 具有網路社群經營經驗和電商工作經驗有加分。
2. 有新媒體或新創公司工作經驗。
3. 喜愛設計/文創產業,經常逛市集、特色小店等。

不用想了,趕快來當個 Pinkoi 人
如果你有信心能夠勝任這份工作,歡迎連同履歷上傳以下檔案:

1. 作品集:媒體平台或個人部落格發表過的文章(請提供連結)。
2. 履歷請同時附上下面資料 :
- 搭配市場趨勢,並透過 Pinkoi 網站找出相關商品,拼出 3 個不同話題的櫥窗,附上櫥窗連結並說明企劃概念。(來信時,附上被欣賞次數及讚數的數據,數量越高者,優先具有面試機會)櫥窗範例,可以參考 -> https://www.pinkoi.com/window?find=pinkoi
- 可針對提供的櫥窗,任選其一撰寫一篇文章或針對其他話題搭配 Pinkoi 商品撰寫文章。
3. 請告訴我們為什麼想應徵這份工作。

我們會通知合適者約面試,若不符合資格,將不另行通知,謝謝大家。

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

為什麼 Pinkoi 值得你加入?

具備感性與理性的高效能團隊,熱情投注於每件可以為設計生態圈帶來正向改變的事情,實現「設計成為普世價值」的理想。

  • 培養靈感與創意的泉源
    • 提供優於法令,每年多 8 天 Me Time leave。(報到當日即享有比例給予天數)
    • 滿四的倍數週年,另外提供 10 天年資假
    • Pinkoist 專屬假期(Pinkoi Holidays),例如我們不用補班。
    • 信任專業、支持彈性遠端工作(Working from home/anywhere)
    • 不定期 Team Building 活動
  • 成長與績效
    • 線上/實體內部訓練課程
    • 績效評鑑與獎金制度
    • 專業能力進修補助
  • 健康與照護 
    • 團體保險
    • 年度健檢
    • 特約醫護人員進駐
  • 環境與氛圍 
    • 開放式辦公空間,即時溝通不卡關
    • 基本配備使用 Apple 全系列電腦
    • 辦公室隨時備有各式零食、飲料、咖啡
    • 社團活動&不定時發生的有趣小驚喜
  • Pinkoi ESG - 職場友善 (Pinkoi 的人才永續行動宣言
    • 從人才招募、薪酬制度、升遷獎勵等,皆以專業職能為衡量標準,不因為性別而不同。
    • 平等婚假原則:愛不分性別,全球 Pinkoist 履行終身伴侶約定者都可享有婚假。
    • Pinkoi 全球內部擔任主管職務的女性佔比達 60%。我們鼓勵女性隊友發揮個人專業,並提供通暢的升遷管道。
    • Pinkoist 媽媽享有完整的產假權利,超過 80% 的 Pinkoist 媽媽回歸職場後,持續擔任原職務或升遷。
    • 完備的陪產假,讓 Pinkoist 爸爸/伴侶能充分兼顧工作與家庭。

關於 Pinkoi 的更多細節,歡迎你來面試的時候我們再詳聊!

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★ 你是人才,但是找不到相關職缺 ★

沒關係,歡迎至『 https://jobs.lever.co/pinkoi 』,投遞「 General Talents 」並附上履歷,同時分享你覺得很複雜、很有挑戰性,普遍一般人不懂,但是你有深刻專業認識的一件事情,而這件事情可以讓 Pinkoi 更好,讓我們可以更認識你。有合適者,我們會主動通知!
 

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)