【Brand Culture Ambassador for GOLF】Public Relations Officer (台北）

【GOLF 聯盟推廣暨鈦坦公關專員】

「這是個品牌文化與品牌價值，也需要真正行動實踐的時代」

在鈦坦，我們相信公關與行銷不只是傳遞訊息，而是讓價值被理解、被認同、被參與。
有別於以產品為核心的傳統公關行銷，這個角色將與內外部夥伴合作，
把過往「摸得到」的行銷經驗，轉化為能實際影響人的品牌精神與組織文化。

身為外商落地於台灣發展的科技公司，鈦坦長期投入台灣人才培育。
自 2020 年起加入「GOLF 學用接軌聯盟（Gap of Learning & Field）」，
與企業、學校與學生共同打造更有行動力的產學合作模式。

在這個職位中，你將 以 GOLF 聯盟的推廣與發展為主要工作內容，
同時身為 鈦坦 PR 團隊的一員，參與品牌與組織文化相關任務。
我們期待你不只是執行專案，而是能主動觀察、思考，並與團隊一起把想法落實。

【GOLF學用接軌聯盟】https://www.golfedu.org/

【你會參與的工作】

GOLF 聯盟推廣與發展（約 70%）

• 推動聯盟相關專案與合作進度，與企業、學校夥伴協作
• 經營聯盟社群與相關內容企劃製作
• 規劃並執行線上／線下講座、交流活動
• 觀察聯盟運作狀況，主動提出優化建議與發展想法

鈦坦品牌與 PR 團隊任務（約 30%）

• 協助執行鈦坦品牌相關贊助活動
• 參與內部溝通與社群內容製作
• 協助內部活動規劃與執行，與 PR 團隊共同完成目標

【我們期待的你】

• 具備官網／部落格／社群經營或內容行銷實務經驗
• 能獨立作業，並具備良好的跨單位與跨組織溝通能力
• 對品牌、組織文化或人才培育議題有興趣
• 面對模糊情境，能主動拆解問題並提出建議
• 具備公關或行銷相關經驗，5 年以上實戰經驗尤佳

如果你曾在代理商體系累積大量專案經驗，卻開始思考：
- 我做的專案，真的對產業或社會有留下什麼嗎？
- 是否能有一個舞台，讓我能參與策略、也能實際推動改變？

那麼，在鈦坦你可以找到屬於自己的舞台，提出各種想法與提案，
並參與從規劃到執行的完整過程，將創意實際落地。

【如果你還有這些，非常加分】

• 曾參與跨企業、CSR、產學或社群型專案
• 熟悉校園或學生組織，並有合作經驗

在鈦坦「人」是最寶貴的資產，我們重視員工的培訓和職涯發展計畫。

【身心靈健康都顧到】
「1天」生日假，當月壽星獨享尊榮！
「2天」公益假，讓你心有餘而假也足，取之社會回饋社會～
「8天」全薪病假，別抱病來上班，你累我更怕！
「12天」年假，不⽤等半年⼀年，試⽤期過就按比例給。
「14個月」年薪等你拿，時間一到一定有，三節現金帳戶見。
「吃飽喝足」Pantry 零食吃到飽，想吃什麼每個月自己許願。
「上班喝酒」試過嗎？整個酒吧都是你的放鬆台（當然也有無酒精飲料啦）
「活絡筋骨」不可缺，長時間使⽤電腦痠痛嗎？有專⼈為你按摩放鬆。
「睡飽再上班」聽過嗎？彈性⼯時上班時間團隊⾃⼰定！
「員工協助方案」照顧你的大小事！工作生活沒煩惱！

【安全舒適不可缺】
「健康檢查」肯定要，因為⼈是鈦坦最重要的資產。
「健康促進津貼」不可少，⼀起努⼒讓紅字不再跟著你，鈦坦人動起來！
「勞保健保」不會缺，連帶團保意外險醫療險通通加起來。
「電信購機」也涵蓋，千萬別讓⼯具耽誤效率。
「工作筆電」只能公司配？在鈦坦讓你自己選喜歡的！
「敏捷辦公室」開放空間寬敞舒適，要飛輪要桌遊要Switch樣樣有。
「⼈體⼯學椅」每個⼯程師背後，都有⼀條脊椎XD，我們細心守護！

【歸屬在這一定有】
「活動」不能少，尾牙、運動會、慶⽣迎新會、Team Building 通通辦起來！
「社團」⾃由創，⽬前有電競社、桌遊社等等，等你來加入～
「旅遊」出國去，曾去過美國、⽇本、泰國、印尼、柬埔寨、越南！
「家庭」我們⼀起幫你顧，⽣育、婚喪禮⾦都補助。

【相互尊重自組織】
「績效獎⾦」視當年度營運及團隊績效⽽定，你的努⼒我們看得⾒。
「介紹獎⾦」視被介紹者職級⽽定，⼀個⼈兩萬五起跳。

【超越⾃我在鈦坦】
「鈦坦學院」內外教育訓練、自發申請外訓，不怕你去學，只怕多到你不想學。
「各式書籍」任你看，心理學、管理學、技術、漫畫應有盡有，小朋友才做選擇！