我們的資安產品團隊正在尋找一位熟悉 iOS 平台開發，並對資訊安全具有高度敏感度的資深工程師。
此職位將負責 iOS 端產品功能的設計與實作，並與跨職能團隊密切合作，共同打造安全、穩定且具備優良使用者體驗的行動端應用程式，確保產品符合高標準的資安要求。
職務內容：
1. 設計並實作 iOS 平台的產品功能
-使用 Swift/Objective-C 開發新功能與維護既有功能，涵蓋 App 與 SDK。
-修復系統錯誤以及來自不同單位的問題回報。
2. 與跨職能團隊合作
-負責 iOS 技術議題的研究，參與技術決策，並與其他職能成員進行技術或設計審查。
-與產品經理、設計師合作，必要時提供技術可行性評估與建議解法。
-與 Android 工程師協作，打造符合各平台規範且具有一致性體驗的產品。
-與後端工程師協同，確認系統設計的正確性與安全性。
-與 DevOps 工程師合作，持續優化 CI/CD 流程。
-與 QA 團隊配合，提供必要技術支援，確保產品維持可自動化測試的結構。
3. 持續優化 App 效能與安全性
-執行程式碼審查，記錄技術債，並與團隊討論適當的改善時機。
-根據靜態分析工具或第三方安全報告的結果，修復潛在程式弱點。
1. 具備 3 年以上 iOS App 開發經驗，熟悉 Swift 與 Objective-C
2. 具備與後端 API 串接經驗與基礎網路知識
3.熟悉 TLS、RESTful API、JSON、OAuth/OIDC 等
4. 對程式運作原理與最佳實踐有熱忱，願意主動思考與鑽研技術問題
5. 具備獨立作業能力與良好溝通協調能力
1. 具備處理多平台（iPad、iPhone）介面經驗
2. 具備 SDK 開發經驗
3. 熟悉 App Store 上架流程與 CI/CD 建置流程（如 Fastlane、TestFlight）
4. 具備行動資安、加密技術與隱私保護的實務經驗
【薪資報酬】優於業界薪資水準
預發薪資：每月 15 日預發當月薪資。
三節節金：春節 1 個月、端午/中秋各 0.5 個月（按當年在職天數比例計算）。
年度調薪：每年 7 月依績效與市場競爭力進行薪資調整。
獎金制度：提供績效獎金、內部激勵獎金與人才推薦獎金。
【學習與成長】持續累積專業價值
全方位培訓：提供完整新進同仁在職訓練，並為各階主管量身打造管理職培訓計畫。
內外訓與證照補助：依職能規劃學習路徑，提供專業內外訓、證照考取及多元學習補助。
線上平台資源：內部專屬線上學習平台，打破時間與地點限制，讓同仁隨時隨地都能自由進修。
技術交流與實戰：定期舉辦內部技術分享會，透過敏捷溝通與專案實戰提升橫向整合力。
【工作與環境】彈性工時、工作更有彈性
彈性上下班與午休：1 小時彈性上下班，搭配 1.5 小時充足午休。
優於勞基法給假：到職當年度即享有 3 天全薪病假及按比例的第一曆年特休。
補班日不補班：政府公告之補班日，同仁一律放假休息。
便捷交通與舒適環境：捷運南京三民站步行 3 分鐘
【安全保障與福利】照顧工作，也照顧生活
專業醫療與按摩駐點：護理師、醫師定期駐點諮詢，每個月提供專業按摩服務。
定期健康檢查：每兩年定期員工健檢，並提供眷屬優惠團體健檢價。
禮金與津貼補助：提供節慶、生日、結婚、生育、喪葬等完善禮金與津貼。
員工團體保險：公司全額補助，提供 24 小時全天候完整保障。
【娛樂活動】認真工作，也盡情享受生活
每年旅遊補助：固定提供旅遊補助，鼓勵同仁出遊充電。
豐富福利與活動：設有福委會，不定期舉辦部門聚餐、節慶活動、尾牙大餐與抽獎活動。
社團補助：每季提供社團經費支持，鼓勵同仁發展工作外的興趣。
【溝通透明】個人與公司發展溝通無阻礙
每季 All-Hands Meeting：透過全體大會透明公開公司近況與發展目標，對齊方向。
固定績效考核制度：透明、直接且無壓力的雙向溝通機制，確保努力獲得實質回饋。
