工作內容

  • 與開發團隊( PO、Designer、QA、Dev)共同釐清開發功能並實作自動化測試,協助驗證產品品質
  • 產品日常監控與障礙排除
  • 持續的檢討及回顧,與團隊一同找出可行的改善方案

條件要求

必要資格

  • 理解 JS promise / async await 的運作機制,且能夠使用它們處理非同步作業
  • 知道如何從茫茫頁面中透過 document.querySelector 找出想要的元素
  • 有辦法建構 SQL 查詢以獲得自己想要的資訊
  • 理解技術只是產品的一部分,並願意以產品運行的角度來檢視技術面上的需求

加分條件

  • 用過任一自動化測試框架諸如: TestCafe / Cypress / PhantomJS / Puppeteer 等
  • 使用過 React / Webpack 建立自己的專案
  • 使用過 GitHub flow
  • 知道 TDD 是什麼並據此寫出好維護的程式
  • 知道 Scrum 是什麼,理解 refinement / planning / daily standup / review / retro 與 sprint 之間的關係

團隊工作準則

大膽假設

為了開拓屬於自己的道路,過程中必須不斷地做出嘗試,以各種不同的假設來挑戰摸索現有的狀態。

小心求證

無法驗證的假設等同瞎子摸象,因此我們透過以事實為準的方法(包含質化的使用者的回饋以及量化的數據監控)來驗證產品的有效性。

以簡御繁

小而精的團隊無法承擔太多繁文縟節,取而代之的是一些做事的基本準則與團隊的互信互助,我們相信在此基礎之下才有辦法同時達到快速與精準的產品開發。

組織理念

以人為本

我們親身實踐自己的初衷:『和客戶一起培育重視企業文化與人才的社會風土』。無論是制度、工作流程、任務分派、商業策略上,最後思考的都是,這是否符合人性、這與我們想要的企業文化是否有衝突?這些體現在我們鼓勵發表自己的意見、鼓勵自我成長的行為、不鼓勵加班等方針上。

開放與學習

我們期望打造一個『學習型組織』,我們舉辦讀書會、內外部的分享活動,透過持續的向同事或社群學習,來取得新的技能與知識來面對公司與個人發展上的挑戰。

築夢踏實

關注各種實實在在的細節,是打造一流服務的要素之一。我們不斷地思考什麼地方可以做得更好,但同時也不過於糾結一定要找出完美的解答,而是在多方(商業面、技術面、使用者面)考量下找出通往目標前進的可行方案。

溝通與誠信

團隊順利運行的基本需求就是互相信賴互相理解的夥伴。面對客戶以及使用者,我們也秉持同樣的精神。

公司福利

* 上班時間為彈性八小時 ,不方便進辦公室的時候可以申請 Remote。
* 上班時間會不時冒出大量零食跟飲料。
* 優於勞基法的年假(第一年 10 天),工作好好做,歡迎出去旅遊充電。  
* 其他的我們等你一起來定義!

薪資範圍

NT$ 160 - 200 (時薪)

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