《Buzzorange》社群編輯/資深社群編輯 （3~4名）

《報橘 Buzzorange》是一個成立於2015年，太陽花學運之後的新媒體社群。當台灣的網路世代開始更風起雲湧地敢於討論台灣內政、並更積極意識到台灣之於國際的重要民主戰略地位。我們認為，新世代最關注的議題，是台灣是否能夠透過不斷對話持續進步，最終讓世界相信「因為台灣，世界能變得更好」，成熟的民主機制可以帶領我們往世界頂端邁進。

《報橘 Buzzorange》是一個沒有財團包袱的網路媒體社群，我們堅信「唯有做對的事，才能讓台灣更好」。除了產出日常文章產出，我們也打破傳統單向的溝通模式，例如：藉由影音節目讓民代、政府官員與社群接軌，透過線上直播論壇，讓民眾有機會與不同領域的意見領袖交換想法。

加入《報橘 Buzzorange》你將不斷地被文字淬鍊，學會社群分析、了解各年齡層的網路特性，讓議題與目標對象產生正確的連結。此外，在資訊爆炸的情況下，你能學會社群媒體的專案管理技能，適應快節奏、高強度的工作任務。

《報橘 Buzzorange》是一個平均年齡不到 30 歲的年輕團隊，除了日常工作外，我們也相互學習、熱烈討論，讓個人與團隊能一同成長。所以，只要你有廣泛的閱讀習慣、精準的文字表達、熱衷影音工作、執行活動等相關經驗，有團隊精神又積極主動，並且關心台灣與全球的民主發展，那麼《報橘 BuzzOrange》誠摯歡迎勇於挑戰的你！

負責工作內容

1. 根據團隊工作目標，執行日常編務，並且能觀測議題、趨勢
2. 內容流量監測、分析與優化
3. 編輯策展、動員工作與專案執行
4. 根據團隊工作階段性設定，能夠積極協作

職務須具備特質與條件

1. 具有靈活、精準使用文字的能力
2. 勇於接受挑戰，抗壓性高
3. 團隊合作意識強，能夠主動補位且理性溝通
4. 關注時事議題，並有深入挖掘與研究的熱情
5. 英文成績多益 800（或同等托福、雅思成績）以上，英文閱讀無礙
6. 有設計、繪圖能力尤佳

。勞健保
。週休二日
。優於勞基法之休假制度
。吃不完的零食櫃
。不定期公司聚餐
。良好的工作環境及人性化管理方式