人才專員/助理 Talent Resources Specialist/ Assistant - 台灣奧美人才資源中心 Talent acquisition, Ogilvy Group Taiwan

Ogilvy is part of the WPP Group global agency network.  Ogilvy inspires brands and people to impact the world.  Our experts in Advertising, Public Relations, Experience, Media, Creative and Strategy Consultant. 

This person will report to the Supervisor of Talent Resources of Ogilvy Taiwan.

台灣奧美集團人才資源中心是一個full function HR的人資團隊，你可以從工作中得到全方位的HR實務經驗，並與全球奧美HR Function同步的國際視野。我們目前正在尋找一位以招募和員工關係為主的人資專員或助理，若你有相關工作經驗，請讓我知道你卓越的工作經歷 ; 若你未有相關工作經歷，請你讓我知道你可以勝任的理由。

主要負責項目包括但不限於以下：

• 人才的選育用留：將所負責單位的人才需求與招募視為己任，能敏捷察覺市場人力動態，對人有高度敏感與熱情，樂於了解人並對同事有愛與同理特質。
• 樂於與用人單位交流，主動進行主要人力市場情報了解與分析，與員工傾聽報告。
• 對於資料分析有概念，掌握數據與資訊具洞察力，善於管理/掌握/運用有用資訊。
• 人力資源日常流程執行與檔案管理：注意微小與謹慎的本質與工作態度。
• 樂於投入發想與延伸與招募有關的專案：如校園招募、企業參訪、新鮮人計畫。
• 有志將專業領域擴展到Welfare committee and L&D，參與公司內相關的人資專案企劃與執行。
• 其他主管交辦事項。

• 1-2年人力資源領域招募經驗，以招募為當作為這階段人資職涯的主修。
• 對於代理商工作有興趣，有數位人才招募經驗者佳
• 對人有好奇心與想像力
• 主動積極的學習者、開朗有紀律的團隊合作者
• 思路清晰的溝通者，口頭與書面陳述力俱佳

具備創意服務或顧問諮詢相關產業經驗者優先

Ogilvy Care 奧美福利

▌假期福利

• 年假：到職滿三個月即享至少年假 10 天，滿二年 14 天，依據年資與職級最高 30 天
• 生日假：到職滿三個月即享生日當月生日假
• 婚喪假：同勞基法假期天數，另提供結婚禮金及喪花補助
• 全年國定假：每年平均比一般勞基法企業多 12 天奧美假期，遇周末絕不補班
• 年資特別假：每滿五年即享額外 10 天奧美特別假，希望員工以長假充電休息
• LGBTQ+ 同享婚假、產假、優於勞基法 14 天陪產檢假及陪產假福利

▌健康保障：我們重視你的健康

• 符合法令的勞健保，雇主提撥 6% 勞退絕不轉嫁員工
• 員工團保（壽險/住院/意外醫療險）由公司全額支付，員工配偶與子女無條件免費加保
• 員工健檢全額補助，奧美保健室、哺乳室、專業職醫職護駐點提供健康諮詢
• 員工協助方案 EAP 合作診所，免費身心專家預約諮詢
• 全集團配置 3 位專屬視障按摩師
• 不定期身心舒壓活動及放鬆課程
• 每年提供 7 天全薪病假
• 簽約企業計程車

▌訓練發展

• WPP 母集團及 Global Ogilvy 全球奧美的海外線上訓練資源
• 集團內部課程、趨勢分享、名人講座及部門專業訓練
• Career conversation 定期雙向評估
• 照顧新進員工的學長制
• 奧美年資金幣

▌休閒娛樂

• 員工旅遊：提供補助，同時享有 3 天帶薪旅遊假
• 奧美尾牙：華麗佈置、藝人表演及驚喜連連的各種獎項
• 福委活動：每年不定期舉辦 Summer Party、聖誕 Angel Awards、奧美社團…
• 奧美特約商店：信義區優質特約商店、同享國泰集團員工折扣商品
• 生日禮金及奧美紀念品

▌文化氛圍

• 活潑開放的工作環境、高度向心力的團隊
• 恆春奧美：自由報名遠離塵囂的換城工作，創意源源不絕、身心靈全放空
• DE&I 精神：用人不分背景、員工意見自由、定期活動倡導（彩虹月、女人節、心理健康日…）
• 全天候供應員工票選得主的咖啡豆研磨咖啡