【TPD0603】Data Product Manager 數據產品經理

SHOPLINE TEAM

工作內容

【職位願景】
作為數據產品線的產品經理,你將主導 SHOPLINE 如何極大化數據價值的願景與執行。在隱私規範不斷演進與數位環境劇烈變化的時代,你的目標是協助商家將數據轉化為可落地、具行銷效益的洞察。你將負責數據產品的戰略推動、深化與全球合作夥伴的對接,並建構具備高度擴充性的解決方案。

【核心職責】
- Product Roadmap 管理: 負責 SHOPLINE 數據產品線的產品路線,規劃並推動產品的長遠發展方向。
- 第三方合作對接: 推動與第三方合作夥伴(廣告與行銷平台)的數據介接與多元應用,擔任平台技術對接與整合的關鍵橋樑。
- 數據價值變現: 規劃並設計具擴充性的數據與應用功能,協助商家活用顧客洞察以提升行銷效率與生意成長。
- 需求撰寫與溝通: 撰寫清晰且具體的產品需求文件(PRD),向團隊高效傳達產品功能、業務流程與核心目標。
- 跨部門協同合作: 與業務、工程、設計等跨部門團隊緊密協作,排定開發優先級,並確保功能符合預期且如期交付。
- 追蹤趨勢與合規: 密切關注數據合規性(如隱私規範)與產業趨勢,確保產品生態圈內的數據處理安全、合規且符合最佳實踐。
- 指標分析與優化: 定義、分析並追蹤關鍵產品指標,以數據驅動產品功能的持續迭代與優化。

條件要求

【必備條件】
- 產品實戰經驗: 具備 SaaS、電商、數據產品或廣告產品領域的產品經理經驗(3 年以上尤佳)。
- 技術溝通能力: 對數據追蹤、API 串接或系統整合架構有基本理解,能與技術團隊進行順暢的溝通。
- 優秀的轉譯邏輯: 具備強大的邏輯思維與數據驅動思維,能將複雜的技術邏輯轉譯為直覺、簡單且對用戶友善的產品界面。
- 利益關係人管理: 具備卓越的跨部門溝通與利益關係人管理能力,能在快速變動的環境中保持敏捷與彈性。
- 成效與敏捷思維: 以成效為導向、以客戶為中心,善於運用 MVP 思維,優先解決能為商家帶來實際價值的關鍵痛點。

遠端型態

部分遠端面試

加分條件

【加分條件】
- 具備 SQL 資料庫查詢能力,或對數據中台/資料倉庫架構有基本概念。
- 曾參與過 CDP (客戶數據平台)、CRM (客戶關係管理) 或行銷自動化系統的產品規劃。
- 有 OMO (線上與線下) 數據整合、實體零售數據或跨通路歸因的實務經驗。

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

其他福利

1. 彈性的工時安排 / Flexible working hour

2. 彈性工作地點 / Flexible working location

3. 第一年即享有 15 天年假 / First year 15 days of annual leave

4. 生日假 1 天,生日當月任選一天使用 / Birthday leave

5. 給全薪病假 12 天 / Full pay sick leave

6. 給全薪家庭照顧假 7 天 / Paid family care leave

7. 全薪產假 90 天 / Maternity leave 90 days

8. 陪產假 10 天 / Paternity leave 10 days

9. 公司彈性福利補助每年新台幣 2 萬元(旅遊, 家庭照顧, 運動, 按摩等等) / Company sponsored SHOPLINEFlex

10. 每季部門聚餐補助新台幣 1 千元 / Company sponsored quarterly team dinner

11. 每月新台幣 2 百元零食津貼補助 / Snacks Coin NTD 200 per month

12. 每月生日會, 不定時早餐下午茶, 節慶活動豐富 / Festival Events, Birthday Celebration

13. 每個月約一至兩次按摩服務 / Massage

14. 公司另有企業內訓服務 / Training and Development

15. 年終獎金制度 / Annual Bonus

16. 扁平的公司組織架構 / Flat team structure

17. 優質薪資待遇 / Competitive salary package

18. 有機會驅動產品導向,只要你有好的想法! / Ability to drive product direction

薪資範圍

面議(經常性薪資達4萬元)