1.蒐集與研究汽車售後零件/汽車百貨產品銷售市場分析
2.競品行銷促銷活動資料蒐集及分析
3.分析消費者行為資料，並撰寫分析建議報告
4.零件/保養廠部門銷售狀況分析，提供營運相關建議及後續評估。
5.其他主管交辦事項
1. 具備市場調查和分析相關工作經驗，熟悉市場調查和分析方法，熟練使用市場調查和分析工具
2. 邏輯清晰，具備市場分析能力
3. 具獨立作業能力，樂於接受挑戰、學習新事物
首次面試視狀況可遠端進行。
「員工」是太古汽車最重要的資產，身為在車界屹立40餘年的大公司，太古對於員工總是多方照顧，尤其對於資深員工更是重視，每年皆舉辦盛大的資深員工表揚，表達太古汽車對資深員工的重視與感謝。
＜職工福利＞
-優於勞基法之年假制度
-優於勞退法之雇主提撥
-員工留任表揚
-年度員工體檢
-企業團體保險
-公司旅遊活動
-集團年度運動會
-迎春晚會活動
-年度三節獎金
-部門聚會活動
-員工購車優惠
-特約商店優惠
＜人才發展＞
-外部訓練課程補助
-專案與外語培訓課程
-各級主管領導職能課程
-集團總部海外培訓課程(ETHOS and INSEAD)
-產業趨勢分析研討會
-外部教練指導
-各總代理原廠訓練課程
＜內部溝通＞
-定期舉辦員工溝通大會
-企業內部網站與電子報(Newsletter)
