【什麼是課程開發專員?】
你喜歡將抽象概念為實際可執行方案嗎?
你擅長統合與調度嗎?
你擅長媒合不同資源嗎?
要讓TFT教師在教育現場發揮更多影響力,需要足夠的裝備與支持,TFT計畫課程開發專員架構系統化的課程,逐步發展TFT教師能力,使TFT教師能極大化自身的正向影響力。
【課程開發專員在做什麼?】
1. 培訓課程的設計與共同備課:根據TFT計畫的兩年歷程目標,與TFT教師的現場需求,設計相應的培訓課程內容、教學流程與檢核方式。為確保課程品質,擔任課程講師,或與外部講師偕同備課,並於課後追蹤培訓成效,提出優化建議。
2. 培訓專案籌備執行:籌備培訓的前置行政作業、溝通、資訊整理,以及媒合課程講師與課程相關資源。並在培訓中執行相關行政事務,確保培訓整體流程順利進行,促進教師的學習品質。
3. TFT教師專業發展系統優化:根據TFT計畫的兩年歷程目標,與TFT教師的現場需求,設計及優化TFT教師專業發展系統的運作機制、內涵與相關工具,以有效透過系統中的各類角色得以發揮其功能,發展TFT教師領導力與教學專業能力。
【我們希望你具備的條件】
1. 有設計課程、上台授課、帶領團體討論或擔任工作坊引導員等經驗。
2. 具備邏輯組織與系統思考,以及由目標發展具體作法的思考能力。
3. 具良好溝通能力,能清晰論述,與不同角色溝通協調。
4. 有人才培育、領導力發展或長期培訓課程設計相關經驗。(加分條件)
5. 可接受平均每個月至少一次出差勤,或每個月至少一次須利用假日工作的工作型態。工作時間若符合TFT彈補休規定,按規定給予彈補休,年末按勞基法換算。(加分條件)
【申請方式 】
投遞請點入以下連結,填妥資訊後送出,即完成投遞:
https://airtable.com/shr6V8iIkCGloeyuW?prefill_應徵職位=培訓發展組|課程開發專員
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