工作內容

A | 活動主視覺設計及延伸應用
B | 社群行銷及廣告素材製作
C | 品牌識別設計
D | 其他如包裝設計、圖文編排等等視覺設計創意發想與提案

條件要求

*需提供履歷及作品集,線上平台版本或雲端檔案連結皆可
 
A | 平面設計相關工作經歷 2 至 3 年以上
B | 能獨立完成設計專案,包含提案、完稿、印刷發稿、延伸設計等工作項目
C | 資訊統整與視覺化能力
D | 熟悉 Illustrator / Photoshop / Indesign 等軟體
E | 良好團隊協作與溝通能力
F | 不畏挑戰,對於工作具強烈責任感

加分條件

A | 插畫能力
B | 簡單動畫及剪輯能力
C | 網頁設計能力與網頁前端基本概念
 
*面試分為三階段:
一、初步審核履歷及作品集,符合條件者將通知面試時間,並提供作業題目
二、此階段將進行上機考,並就作業內容與作品集進行討論,了解專業面向能力
三、說明薪資、公司福利、公司制度

員工福利

法定項目

週休二日、家庭照顧假、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、女性生理假、勞退、安胎假、產檢假、就業保險、防疫照顧假、員工體檢、職災保險、婚假

其他福利

A | 彈性上下班時間:9:00-10:30 抵達公司,18:00-19:30下班,含中午休息1小時,滿 9小時
B | 特休天數優於勞基法:依職級職務,特休每年最少10日-31日,入職第一年依比例計算特休天數
C | 健康檢查:到職滿2年起,每2年補助1次健康檢查,依職級職務補助,每次6,000-10,000元
D | 工作用設備:在職滿3個月即提供工作用電腦
E | 其他:2節獎金、生日禮金、進修補助申請、免費零食與咖啡、不定期員工旅遊與公司團康活動

薪資範圍

NT$ 35,000 - 42,000 (月薪)