Sales & Marketing|行銷/業務實習生(歡迎在校生/新鮮人)

女人迷耕耘十年多元共融,首度規劃 DBTA 大獎表揚具有 DEI 政策的企業,鼓勵企業加入盟友,加速台灣職場 DEI 文化的正向變革,打造 DEI 共融圈!

工作內容

你將在團隊中做到的事⋯⋯

  • Marketing
    • 社群貼文製作與排程,吸引目標受眾的注意。
    • 實體行銷活動協力,確保資源運用和成功舉辦
  • Sales planning & execution
    • 企業提案資料搜集與製作,展示公司的價值和服務優勢。
    • 搜集與整理客戶聯繫名單,為銷售團隊提供有力的支持。
    • 聯繫客戶理解合作需求與合作預算報價,並提供量身定制的解決方案。
  • 其餘主管交辦項目

條件要求

我們期待你具備以下能力

  • 社群行銷基本認識
  • 商務開發基礎認知,包含業態、數字概念

如果有會更棒

  • 相信多元共融的價值,熟悉並喜愛吾思傳媒理念服務
  • 數位媒體或媒體代理商客戶工作經驗

薪資範圍

  • 上班時間為 10:00-19:00之間 6~8 小時,每週排班 24-32 hr,能持續配合半年以上。
  • 以最低時薪 185 元計,如有特殊項目可另外討論。

不用想了,快來申請吧

如果你有信心能夠勝任這份工作,歡迎趕快填寫表單,同時在表單內附上:

  • 履歷:履歷是我們了解你的第一印象,請在履歷中說明:
    (1) 學歷與工作經驗。
    (2) 作品集:你參與過的專案與計畫,以及你獨立製作完成的內容(包括但不限於文章、社群、影音)。
  • 面試前準備:請事先了解「全球女性影響力論壇」及「DEI 多元共融願景獎」,我們將於當天進行情境題的討論

遠端型態

部分遠端面試

前一至兩次面試將遠端進行,視狀況安排實體面試

部分遠端工作

每週 2-3 天進辦工作,其餘時間可遠端

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假、週休二日、家庭照顧假、陪產假、產假、育嬰留停、女性生理假、安胎假、產檢假、就業保險、防疫照顧假、員工體檢、職災保險

其他福利

#多元共融

  • 多元是很自然的
    我們重視每個人的身份與性別認同,致力於讓各種跟你有關的性別選項能像光譜一樣的自由流動,讓你生在其中感覺到身為人的基本快樂!

  • 每個聲音都重要
    我們重視每個人的聲音,在這裡無論性別、年齡、種族、資歷,在每一次的會議或日常工作,鼓勵每個人的參與和意見表達,如果你有想說的話,請就大聲的說!

  • 這一切都能有意義
    我們常常收到讀者、用戶、受訪者們對我們的肯定跟鼓勵,能讓你常常感受到人生的意義與目的!改變一個人一生的、陪伴一個人走過低潮的、幫助一個人充滿勇氣的這些與那些。

 

#實踐自我

  • 超友善遠距工作模式 (RMT) 
    我們是一個 Remote Friendly 的公司,當責與自由是相輔相成的,每週 2-3 天 work everywhere,只要你跟協作團隊有共識,就能選擇最能專注目標的地點工作!

  • 有一種工作時間叫做自由設計 (DYT- Design Your Work Time)
    我們相信時間是一種流動與自我定義的概念,只要當任務交付給你,能夠當責的完成並超越目標,就能自由設計你的工作時間。

  • 雙年假模式、能量假、補班日不補班
    兩個年假讓你充分休息與自己共處!第一個年假是 XMAS~跨年,歡慶聖誕與迎接新年;第二個年假是 CNY,歡慶農曆年,讓夥伴能好好陪伴家人。
    新人滿三個月就有 12 天休假!我們鼓勵你定期休假(最好每幾個月出走一次)。我們希望你的生活裡,除了有意義的工作,還有詩跟遠方!
    我們知道週末補班有時候真的讓人覺得很累,所以政府頒布的官方全國都要進行的週末補班,在吾思通通都不用補班喔!

 

#成長豐盛

  • 1 on 1 與你一起
    女人迷每一季都會有你專屬的一對一 leader 聊聊時光,每年一次一對一與軒軒聊-Founder瑋軒,一起設定、觀察、驗收自己和公司的成長。

  • 學習成長與自我探索很重要
    每年不定期女人迷課程,有團隊前輩傳承經驗與實作工作坊,也會隨團隊需求延請業界大師做經驗分享。
    除了硬實力,我們也有各種身體、聲音、戲劇、書寫工作坊,幫助你用不同方式了解自己,不限定資歷,不定期補助表現特別良好、具有成長潛力的 Womanyor 參與跟企業發展相關的主題講座或課程。

  • 每個月吃吃吧還有不定期的達標驚喜
    每個月公司都有吃與愛的福利預算,還有不定期的達標鹽酥雞和下午茶!

薪資範圍

NT$ 185 - 185 (時薪)