廣告業務企劃 Account Executive(需會日文)

工作內容

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者,為我們的客戶和產品找到最動人的故事,打造引人入勝的行銷策略。
且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶,以達成業績目標。
我們的團隊文化非常扁平,讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台,團隊也時常共同brain storming,發想出最適切的合作方案!
如果你充滿活力、具有豐富創意,並且希望和我們一起打造厲害的公司,歡迎加入CAPSULE!
Join us and let's make the dream come true!

-工作內容
 1. 協助開發新客戶,與現有客戶保持緊密聯繫,並建立穩固的業務關係。主要應對客戶為 ACG、遊戲產業之國內外客戶。
 2. 理解客戶需求,提案專業建議、解決方案和成效報告,以滿足客戶的業務目標。
 3. 透過團隊內與跨部門合作,執行各項行銷專案,確保項目按時交付並符合客戶期望。
 4. 觀察市場趨勢和競品,提供有價值的市場洞察,以優化客戶行銷策略。
 5. 控管內部流程,包括報價、契約簽署、發票開立、帳款收回和後續服務,以確保客戶滿意度和業務成長。
 6. 其他主管交辦事項。

條件要求

 1. 業務提案能力:
 品牌客戶開發、管理及維繫,並協助專案規劃以達成業績目標。
 2. 行銷策略及規劃能力:
 能夠根據品牌客戶的業務目標和市場情況,制定相應的行銷策略。
 3. 新媒體趨勢洞察能力:
 對於新媒體有高度的熱忱,尤其對YouTube生態圈有一定程度的了解。
 4. 市場分析能力:
 能夠分析市場趨勢、競爭對手、目標客戶等因素,制定相應的市場策略。
 5. 溝通能力:
 良好的口頭和書面溝通能力,能夠與客戶、供應商和團隊成員進行有效的溝通。
 6. 專案管理能力:
 能夠制定和執行行銷專案計劃,能夠在時間和預算方面進行有效的管理和監督。
 7. 數據分析能力:
 擅長使用 Excel 或其他相關工具進行數據分析,了解如何進行數據可視化、數據挖掘等。
 8. 日文溝通能力:
 至少日文檢定 N2 以上,在聽說讀寫上能夠與客戶、團隊和工作夥伴進行有效的溝通。

遠端型態

部分遠端面試
部分遠端工作

每月至少 5 天

加分條件

1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證
2. 創意能力:能夠提供創意和新的想法,以創造有吸引力和高轉換率的行銷活動
3. 英文聽說讀寫能力佳
4. 對ACG、遊戲產業有興趣

員工福利

法定項目

勞保、健保、特別休假、勞退、週休二日、員工體檢

其他福利

❖ 我們需要的人才
  #具 100% 成長潛力的人
  #正直的好人
  #能夠喜歡公司也可以喜歡公司目前夥伴的人
  #想要創造厲害公司,相信未來的人

❖ 外籍友善企業
  公司符合聘僱外籍人士的條件,更依法協助辦理外籍簽證!
   目前外籍夥伴、創作者國籍多元,包含日本、馬來西亞、香港、美國、韓國等。
   加入 CAPSULE 絕對不孤單,讓你倍感親切!

❖ 優質福利看這邊
  #入職即享有
  -團體保險
   由公司負擔全額費用,享有醫療、意外、職業災害等保障,讓員工能安心工作。
  -優於勞基法之特休假🔋
   提早給假制度,皆比勞基法規定早一個月給予!彈性的休假制度,讓工作疲憊的你能隨時充電!
  -補班日彈性遠端🏠
   可自行選擇喜愛的工作地點。
  -電腦補助💻
   想要買自己喜歡的電腦工作,當然沒問題喔!
   公司會提撥部分補助金,品牌任你挑選!
  -員工介紹獎金制度💰
   鼓勵夥伴推薦優秀人才,根據錄取職級不同享有的推薦獎金也不同喔!
  -Mentor 制度👩‍🏫 
   第一個月與 Mentor 晤談餐費由公司支付,想吃什麼盡量跟 Mentor 許願!

#試用期滿享有
  -每月至少五天遠端辦公(根據職級不同享有天數也不同)
   技術團隊不論職級額外享不限天數,自由進公司工作的權利喔!
  -每年享有生日假一天🎂
   夥伴可在生日月份任選一天休假,好好跟家人、朋友慶祝玩樂去吧!
  -獎學金補助申請📖($1500/月)
   公司鼓勵夥伴進修,每月可額外申請獎學金,自行報名或購買對工作有幫助的課程、講座、書籍與活動等。
  -返鄉補助🚅($1000/3個月)
   別為了省錢不回家,體恤出外人的辛苦!凡戶籍地於北北基桃以外的夥伴,每三個月皆可以申請返鄉補助金,只要分享返鄉和家人的合照即可領取喔!
  -聚餐補助🍻(部門/跨部門)
   鼓勵夥伴部門及跨部門交流,可申請聚餐經費培養團隊感情,不論吃飯、唱歌、出遊、社團活動等皆可申請喔!
  -每年度免費健康檢查
   提供夥伴每年度免費的健康檢查,隨時注意健康狀態,因為身體健康比一切都重要啊!
  -免費心理諮商(1次/月)
   除了生理健康外,我們也相當重視夥伴的心理健康!由配合的心理諮商所,提供員工們心理諮詢服務,不論工作、家庭、情感等狀況,都歡迎找心理師聊聊喔!
  -個人工作設備補助(職等2以上)
   除了電腦外,也提供夥伴們申請升級工作設備的經費,補助設備總金額30%,至多9,000元喔!

  #任職滿半年
  -奠儀補助
  -結婚祝賀禮金
  -生育禮金

  #任職滿兩年
  -久任員工休息方案
   一個月休息假&補助10%薪資,讓夥伴好好休假滿電回歸!

  #專為職場爸媽著想的特別福利(任職滿半年以上,父母親皆適用)
  -孕後期遠端工作(3個月)
  -產後彈性遠端工作(3個月)
  -小孩0-2歲彈性遠端工作
  -小孩3-6歲彈性工時
  -小孩7-12歲緊急照顧假(12小時/年)
  -小孩養育基金補助

薪資範圍

NT$ 40,000 - 50,000 (月薪)