零售部經理

Job Description

【專業能力/產業歷練】
1. 具備直接相關經驗(運動用品/品牌服飾/精品服飾任一),零售主管或品牌經理的經驗5年以上
2. 具批發/零售經驗熟悉運動盤銷售、服飾零售門店管理或是精品零售(任一)經驗者佳
3. 良好客戶應對技能,包括:溝通表達、商業談判、需求聆聽、諮詢解答...等


 

Requirement

工作經驗:5年以上

學歷要求:專科、大學、碩士

工作技能:

業務或通路開發
業績目標分配與績效達成
客戶情報蒐集

具備駕照: 輕型機車、普通小型車

【人格特質/職涯發展】
1. 具挑戰心,正向積極面對業務銷售壓力
2. EQ情商高,時時化被動為主動,化危機為轉機
3. 本身熱愛運動者(不侷限運動類別)
 

Preferred Qualifications

其他條件:

1. 具部門、跨部門、團隊溝通協調能力。
2. 具高度抗壓性、能獨立作業者。

Benifit

Benifit

勞保、健保、特別休假、勞退、婚假

Benifit

●環境類:舒適明亮的工作環境、員工休息區(全自動咖啡機、微波爐、飲水機)
●請休假:比照勞基法之特別休假制度
●保險類:勞保、健保、勞退
●福利類:生日禮金、三節禮品(金)、年度員工健檢、尾牙或春酒、婚喪補助
●其他類:員購優惠

Salary Range

NT$ 40,000 - 55,000 (Monthly)